第八讲 心理物理学续——信号检测论.ppt

347应用心理硕士全套计划，全部资料，全套课程，全套真题，QQ:653762003 三种敏感性举例 d’的大小反映被试客观的感受性，在实验中，只要信号刺激的强度不变， d’就不变。 β的大小反映了被试的反应偏向，即判断标准的变化，如果在实验中改变先定概率的大小或奖惩办法等条件，那么β就会有相应的改变。 所以，辨别力是相对固定的，而反应偏向则会随条件的改变而改变。 接受者操作特性曲线(ROC曲线) 感受性曲线：曲线上各点反映了相同的感受性 虚惊概率为横轴，击中概率为纵轴构成的坐标图 ROC曲线的绘制 图画页再认实验 500页图画，分成5组，每组100张，分别对应0.1、0.3、0.5、0.7和0.9的先定概率 如先定概率0.1时，当作“信号”的图画10张，当作“噪音”的图画90张 记录击中概率和虚惊概率，计算d’和β 不同先定概率下的d′和β 以虚惊概率为横坐标，击中概率为纵坐标，连接5点绘成ROC曲线 ROC曲线的属性 （1） β值的变化独立于d’的变化； （2） ROC曲线的曲率反应敏感性指标d’：对角线表示P(y/SN)=P(y/N)， d’为0 信号检测论的实验方法 有无法 β d’ 评价法 β d’ 1、有无法 这个方法要求事先选定SN刺激和N刺激，并规定SN和N出现的概率，然后以随机方式呈现SN或N，要求被试回答，刚才的刺激是SN还是N。 根据被试对呈现刺激的判断结果来估计P(y/SN)和P(y/N)。 击中 f1 漏报 f2 虚报 f3 正确否定f4 反 应 y n SN N 刺 激 P(y/SN) = f1/(f1+ f2) P(y/N) = f3/(f3+ f4) 2、评价法 有无法只允许被试使用一个判断标准，某个刺激引起的感觉离判断标准多远并不清楚。 评价法允许被试使用几个判断标准，如使用6个等级的确信程度，会有5个判断标准。强度不同的感觉分属于不同的评价等级，反应的确定程度可以表现出来。评价法一轮实验可以获得有无法多轮实验的结果。 评价法图示 如一个实验，SN和N各呈现600次，用评价法进行实验 各标准下的击中率和虚报率：需要将C5以下的各标准的击中率与虚报率进行累加 各标准下的d′与β 认知研究中的应用 再认记忆研究 抑郁症和老年痴呆记忆症状的诊断：前者再认记忆的判断标准升高；后者辨别能力下降 社会认知研究中的应用（攻击行为的研究） 刺激：2×2 的情境矩阵（恰当的攻击、不恰当的攻击、恰当的不攻击、不恰当的不攻击，其中应该攻击的情境为信号，不应该攻击的情境为噪音）；要求被试回答这些攻击行为是否能得到积极的社会评价 结果：自身攻击性越高的青少年，在问卷中显示出的d’越低；而教养良好的青少年，其d’都很高→青少年攻击行为是由于不能分辨恰当攻击和不恰当攻击的区别 总结 传统心理物理学方法测量阈限时难以排除众多非感觉因素的影响 但人的感觉系统可能存在阈限 阈限理论和信号检测论可以整合： 感觉系统对刺激的有效分辨从某一强度（阈限）开始 对于阈限以上强度的刺激，感觉报告取决于感觉强度与某一主观决策标准相比较的结果 * * * * * * * * * * * * * 心理物理学续——信号检测论 信号检测论 现代心理物理学最重要的内容之一 将个体客观的感受性和主观的动机、反应偏好等加以区分，改变了人们对阈限的理解 信号检测论引入的缘由 传统心理物理学家假定，被试的反应不会受到任何与刺激无关的因素的影响，如被试的态度、期望等。 被试侦测刺激并报告为“有”的概率P(y) 仅是物理刺激强度的函数， P(y) =50%所对应的刺激强度为感觉阈限。 事实上，P(y)不仅受刺激强度的影响，也受各种非感觉因素的影响。刺激出现概率P(s)就是其中之一。 指尖振动刺激的绝对阈限：P(y)和物理刺激强度之间的关系受到不同P(s)取值的影响，P(s)=0.7时，阈限为1微米；P(s)=0.3时，阈限为1.5微米。 传统心理物理学中，P(s)=1，忽略了P(s)不等于1的情形。 P(s)不等于1，每一次试验可能出现也可能不出现刺激，被试的反应类型有四种： P(y)=P(hit)+P(fa) 1954年，美国心理学家W. P. Tanner和J. A. Swets把信号检测论应用于人的知觉过程，使心理物理学方法发展到一个新的阶段。 击 中(hit) 漏 报(miss) 虚 报(false alarm) 正确拒绝(correct rejection) 信号检测论的基本思想 信号和噪音 决策标准 信号和噪音 信号：刺激，如亮光。 噪音：信号所伴随的背景，对信号起干扰作用的因素，如视觉实验中伴随亮点信号出现的照度均匀的背景。 呈现刺激时，有时只是呈现噪音（N