四型性格sw总结归纳.ppt

四型性格 主讲：steve 讨 论 1》你们这一类性格的强项是什么？ 2》你们这一类性格的弱项是什么？ 3》感召你们这类性格的人需要什么窍门？ 4》和你们这类性格的人做有效沟通需要注意的是。。。 分 享 促动型 支持型 控制型 分析型 以人为重 以事为主 主导 配合 四型性格优缺点和感召诀窍 有韧性，说一不二，对别人的洞察力也很强 逻辑思维很强，思路清晰，透彻 计划性很强，冷静， 处事谨慎 有组织及解决问题的能力 缺乏冒险精神，做事瞻前顾后，欠缺行动力，行动力差 感召：不要和他们辩解，要分析就分析他自己， 你还准备后悔多久？让他知道他缺少的是。。。 短板：怕冒险，不够激情，行动力太慢 分析者 四型性格优缺点和感召诀窍 有激情有活力, 生动，很好奇，有冒险精神， 具创意点子，冲动，喜欢创新，追求新鲜事物 有说服力，迫切性強 虎头蛇尾，嬉戏, 不可靠，有虚伪表现，缺乏持久力 感召：满足他们的好奇 短板：缺乏计划性，系统性，理性，坚持 促进者 四型性格优缺点和感召诀窍 很有爱心，非常愿意付出 非常愿意帮助别人，很在意别人的感受 富合作性，亲善关怀，敏感， 具同理心，聆听, 包容 自己没有太多的立场和主见，包庇, 容易妥协， 优柔寡断，容易受害, 情绪化 感召：照顾他们的感受，要多焦点去关注他们的感受， 令他感受到你的这一份关心 短板：对自己要求并不高，墙头草，缺乏立场，易妥协 支持者 四型性格优缺点和感召诀窍 控制能力强，非常坚持，目标感强，为达目标，不择手段 独立, 有促动力，率直， 果断，追求成果，掌控局面 自以为是，只顾事情，不顾他人感受， 缺乏耐性, 包容，聆听力不強，独裁专横 感召：不要想去控制他们，和他谈价值，分析价值 短板：缺乏人性化，不以人为本，只重事不重人 控制者 促动型 支持型 控制型 分析型 以人为重 以事为主 主导 配合 四型性格的使用 知己知彼的学问 没有哪一个性格比其他的性格好 在一个团队中，每种性格的人都有他的好处 关键是如何互补，相互支持 在感召中学习如何和对方建立一个更好的关系 人尽其才