于田县高级中学教职工管理章程(高中).docVIP

于田县高级中学教职工管理章程 （试行方案） (2007年10月23日第二届教代会第一次会议上修改) （于田县高中首届教职工代表大会通过） 于田县高中 2007年10月 于田县高级中学教职工管理章程 （草案） 为认真贯彻执行各级党委及教育行政部门对教育工作的指示，坚持社会主义办学方向，把德育教育放在首位，提高教学质量，实施依法办校，调动教师积极性，加快窗口学校创建步伐，特制定本章程。 一、指导思想 第一条：在政治思想上与各级党委保持一致，与时俱进、不断创新、依法办校，调动教职工积极性，提高创新意识，加快窗口学校创建步伐。 二、办学体制 第二条：我校实施党支部领导下的校长负责制，实施领导班子包分职工切块管理，在党支部书记和校长面前负责制。 第三条：我校实施制订计划、实施计划、听汇报、检查总结的学校管理制度。 第四条：我校实施各科室、群团组织负责人分工及工作职责执行情况追究制度，明确学校领导班子成员实现学校努力方向的过程中的职责、权限及任务，调动其积极性，提高完成本职工作的自觉性，予以奖惩兑现，学校党支部书记和校长在县委、县人民政府面前负总责。 第五条：我校各科室群团组织负责人由校长推荐，在党支部委员会上研究形成，并上报教育局党委备案。 三、依法治校 第六条：我校实施依法治校和以规章制度管理学校的办学模式。 第七条：学校工会维护我校教职工权益，代表教职工合法权益，工会根据法律上的规定，通过教职工代表大会让教职工参与民主管理和监督。 第八条：我校召开教职工代表大会，代表大会代表以教师为主，通过选举产生，我校各项制度在教职工代表大会上共同制定后执行。大会上校长做工作汇报，大会代表讨论校长的工作报告，对校长提出意见和建议，并通过学校各种计划重要改革方案及学校大小事宜，代表大会是监督学校行政领导依法治校的民主管理方式，它受党支部的领导，代表大会在每学期初召开。 第九条：充分利用县委、县人民政府配备的法制副校长作用，专门制定法制教育计划，开展法制教育活动，确保法制教育时间。 第十条：我校根据有关法律法规，制订《于田县高级中学思想道德教育管理制度》，《教师及教学管理制度》，《学校财务管理制度》，《学生管理制度》，《生活财产管理制度》等各种管理制度。经教职工代表大会研究通过后归档，并发到有关人员手中。学校事务、学校财政以及各项规章制度和关系师生利益的各种事宜向学校和社会公开，接受学生和家长监督。 四、岗位责任制 第十一条：我校明确各种工作机构及人员职责，做到每人各负其责，分工明确。制订各岗位工作人员责任制，对教师的工作定量、定额，给教学工作的每一个基本环节提出一定的质量要求，对教学计划，政治、业务、文化学习，教学研究以及对学生的思想道德教育提出具体的要求，分别制订科室、群团组织、教研组负责人以及班主任和任课教师岗位责任制，并加之实施。 第十二条：为使我校教师树立无私奉献的精神、竞争意识和高度的责任心，初步实施任课教师、班主任及教研组组长聘用为主，优胜劣汰的竞聘上岗制度。 第十三条：根据学生合格率由教务科挑选任课教师，经校长审批后聘用安排课程、签订责任状。 第十四条：教务科挑选的教师中选出教研组组长，经校长审批后聘用。 第十五条：所聘用的教师中挑选班主任，经校长审批，由德育教育科聘用，签订责任状。 第十六条：以校内做好教学工作，校外树立良好形象，加快窗口学校创建步伐，提高教育教学质量为目的，挑选教师中授课、管理和组织方面具有丰富经验、责任心强的教师，由校长聘用为毕业班班主任和辅导教师。 五、教师每星期的授课量 第十七条：我校数学、语文、汉语课教师每星期授10节课或给两个班授课；物理、化学课教师每星期授12节课或给三个班授课；政治、历史、地理、生物、体育课教师每星期授12—14节课；音乐、信息技术课教师每星期授14节课。 第十八条：校长必要时每星期授3---4节课。没有可能性时，可以教育的新趋势、新发展为内容，每学期至少给师生有目的、有计划地做一次学术报告或准备调研报告，并提出相应的要求。 校长无论是在任何条件下，一个学期至少听30节课，并向授课教师反馈。 第十九条：校务办、教务科、德育教育科负责人每星期授4节课，副负责人授6节课，团委书记、工会主席、学生会负责人、妇女工作委员会负责人每星期授6――8节课。 六、附加工作加课时 第二十条：校务办、德育工作科、教务科成员加3个课时。学校秘书加4个课时，物理、化学、生物实验员加6个课时，学校广播管理员加3个课时，备两种教案的教师加2个课时，用计算机备课的教师为每一节课加2个课时。 第二十一条：班主任、教研组组长一律按本专业授课量授课。 七、补助 第二十二条：为教师每星期超负荷的工作量按每节课5元计算发给补助，各教研组组长按其教研组成员人数每人每月5元计算给予补助。 第二十三条：星期六授课每节按12元，节假