第七章-领导与领导行为.pptVIP

第七章 领导与领导行为 第一节 基础知识（选讲、简讲） 第二节 领导理论演变（选讲、简讲） 第三节 领导理论新进展（重点讲解） 第四节 成功领导者的类型（简讲） 第五节 未来的领导模型（供参考） 第六节 权力与政治（供参考） 第一节 基础知识（选讲、简讲） 一、领导概念的核心 二、领导与管理的关系 三、领导的权力与影响力 一、领导概念的核心 领导实质上是一个人或者一个群体(领导者或领导者群体)有意识地去使其他人(追随者)做其想要他们做的事（目标）。 其中包含三个主要成分：影响/支持、自愿的努力、实现目标。 领导(1eadship)——是影响和支持其他人为了达到目标而富有热情地工作的过程。 案例分享 帝置酒洛阳南宫，上曰：“彻侯、诸将毋敢隐朕，皆言其情。吾所以有天下者何？项氏之所以失天下者何？”高起、王陵对曰：“陛下使人攻城略地，因以与之，与天下同其利；项羽不然，有功者害之，贤者疑之，此其所以失天下也。”上曰：“公知其一，未知其二。夫运筹帷幄之中，决胜千里之外，吾不如子房；填国家，抚百姓，给饷馈，不绝粮道，吾不如萧何；连百万之众，战必胜，攻必取，吾不如韩信。三者皆人杰，吾能用之，此吾所以取天下者也。项羽有一范增而不能用，此所以为我禽也。”群臣说服。 《资治通鉴·卷第十一》 二、领导与管理