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质量管理人员资格评定与分级管理办法
中远船务质量管理人员资格评定与分级
管理办法
一、目的
为了不断提高质量管理人员业务水平和职业道德素质，培养其良好的工作作风和敬业精神，有利于质量管理人员的管理和激励质量管理人员学习、工作的积极性，从而提升企业管理水平，使产品质量得到有效的控制和保障，确保产品质量满足顾客需求，特制定本办法。
二、适用范围
适用于质量管理人员的培训、资格考核、评定、审批和分级管理，不适用于无损检测人员的培训与资格评定。
三、定义
（一）） 附录
中远船务质量管理人员资格评定申请、评审表
企业名称：
姓 名 性 别 出 生
年 月 年 月 毕业院校及学 历 专 业
毕 业
时 间 年 月 工作时间 年 月 入厂时间 年 月 从事质量工作时间 年 月 工作简历
现等级资格 拟申请等级资格 本人申请：
申请人签字／日期 考核内容： 优 良 一般 差 成绩
1、品行： □ □ □ □
2、工作表现： □ □ □ □
3、业务能力： □ □ □ □
4、业绩考核： □ □ □ □
5、考试成绩： （ ）
6、其他：
7、考核结论：
人力资源部签字/日期： 质量管理部签字／日期： 资格评定机构/部门意见
签字（盖章）： 公司主管
领导意见
签字（盖章）： 质量管理中心意见
签字（盖章）： 备 注： 注：此表格一式三份，企业质量管理部、资格评定机构/部门和质量管理中心各留存一份。
文件名称 文件编号 COSCO版本及修改号 .0 编制 日期
第1页 共7页
COSCO-SYG-R（CQ41）-1/1
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