风钻打眼工岗位作业操作标准规范.docVIP

风钻打眼工岗位作业操作标准 1.班前准备 2.接班 3.作业 3.1.准备 3.1.1.接受作业任务。 3.1.2.敲帮问顶，检查工作面支护及顶帮完好情况。 3.1.3.据爆破作业图表，挂中、腰线，拉尺标定炮眼位置，并作出标记。 3.1.4.在倾角大于20°的上山工作面迎头打眼时，其后方必须设挡板，挡板要牢固可靠并不得影响他人作业。 3.1.5.把风钻风水管路理顺运至工作面，将风水管分别与风钻的相应接口连接牢固并向注油器内注油；打开钎卡，上好钻杆和钻头，扭开水压阀门，然后再开风压阀门，进行试运转。 3.2.打眼 3.2.1.准备 3.2.1.1.打眼工站在钻机侧后方，一手把住手柄，一手操作开关，两腿前后错开，保持身体平衡，注视前方钻杆，缓送气腿阀门，使用气腿蹬到实处，并达到一定的支撑力。 3.2.1.2.掌钎工站在钻机一侧，距离工作面400-600mm，两手抓稳钻杆，对准标好的眼位，向打眼工发出开机信号。 3.2.1.3.不得在水中打眼，防止打在残眼上。 3.2.2.打眼过程 3.2.2.1.开眼进，把钻机操纵阀开到轻转位置，待眼位固定并钻进20-30mm以后，打开水门，掌钎工两手松开，退到机身后侧监护；打眼工把操纵阀板到中转位置钻进，当钻进50mm左右，钻头不易脱离眼口时，全速钻进。 3.2.2.2.打眼应与岩石层带节理方向成一定夹角，尽量避免沿岩层节理方向钻眼。 3.2.2.3.打眼时，用手柄阀门及时调节气腿高度，使钻机、钻杆和打眼方向一致，推力均匀，不要用力过大，防止断钎、夹钎。钻杆不要上下、左右摆，以保持钻进方向。 3.2.2.4.掌握好钻孔的深度和角度，达到要求深度时，减速撤钻。钻深眼时，必须采用不同长度的钻杆，开始时使用短钻杆。 3.2.2.5.在向下掘进的倾斜巷道工作面钻底眼时，钻杆拨出后，应及时用物体把眼口封护好，防止煤岩粉把炮眼堵塞。 3.2.2.6.撤钻时，小开阀门，停止向前推力，使钻杆缓慢旋转，缓慢向怀中拉钻机，同时缩气腿，使钻杆在旋转中退出炮眼；此时掌钎工待钻杆钻速减慢时，站在钻杆一侧，协助打眼工把钻杆退出炮眼。 3.2.2.7.两台或多台钻机作业时，应按作业规程规定的区域，做到定钻具，定人定眼，顺序打眼，防止相互干扰。 3.2.2.8.全要点：钻杆下方不得有人停留。突然停风，停水时，应取下钻机，拨出钻杆。 3.2.3.结束打眼 3.2.3.1.炮眼钻进完毕后，先关水阀门再关风。 3.2.3.2.安全要点：退钻时，不得用力猛拉钻机。眼口前方禁止站人。 3.2.4.清岩粉 3.2.4.1.压风管接到Ｌ型吹眼钢管上。把钢管长端插入眼内，人员站在侧面，先警示相关人员然后打开风门，用手来回拖动，直到把眼内岩粉吹净。依次把各炮眼吹完。 3.2.4.2.安全要点：吹眼人员要戴好手套，防止伤手。吹眼人员两眼不得正对眼口位置。风管与L型钢管连接牢固可靠。 4.特殊问题处理 4.1.处理瞎炮的炮眼，必须与原炮眼相距不小小300mm的距离，并且平行原炮眼方向，严禁与原炮眼斜交。 4.2.打眼过程中，如发现岩层有涌水，瓦斯涌出等异常征兆时，要停止打眼，立即向矿调度室汇报。 4.3.风钻打锚杆眼，执行《锚杆支护工作业标准》有关规定。 4.4.安全要点：怀疑为出水征兆，且新开眼有水流出时，不准拨出钻杆，待请示后，再作处理。 5.交班 6.下班 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其