团队精神模版课件.pptVIP

团队协作 豪猪的哲学 寒冷的冬天，一群豪猪互相挤在一起…… 什么是团队? 病友 赌友 狱友 战友 团队的定义 即三人或三人以上的人聚集一起，有着共同的目标，有组织，有纪律规则，各成员分工合作，可持续性的达成共同的目标的群体，称谓团队 . 团队的特征 团队与群体的区别：团队和群体都属于众人的集合。然而，并非使人聚集于一起即可称之为团队（TEAM），如同一辆公共汽车车内的人并不能视为一个团队，这只是众多人士聚在一起的人群（GROUP）而已。一个真正的团队应该是有一个共同的目标，其成员的行为之间相互依存相互影响，并且能很好地合作，以追求集体的成功。 团队精神：指团队成员为了团队利益与目标而相互协作而尽心尽力的意愿与作风。 团队精神 1.强烈感受到自己是团队的一员，把自己的前途与团队命运联 系在一起。 2.团队中的人员对组织目标皆因有共同的认识而形成的一种互助 合作的工作精神。 3.在处理个人与团队利益关系时，义无反顾地团队利益优先。 4.一群人追求共同目标，持久地，始终一贯地协作工作的群体能 力的表现。 5.团队中有组织结构，有规范来约束成员的思想 团队精神 在团队成员间的关系上，团队精神表现为成员间的相互协作及共为一体，团队成员彼此把对方视作“一家人”。 1.成员间互敬互重，待人礼貌谦逊。相互宽容，容纳各自的差异性和独特性，见大义容小过，且彼此之间经常有情感交流。 2.彼此信任，待人以诚，一诺千金，相互能深信不疑，托以重任。 3.每个成员在团队中都占有一定的地位，扮演着不同的角色。 4.利益面前互相礼让。 5.互相帮助，互相协作，主动积极，自动补位。 建立团队愿景 鼓励建立个人愿景。 在团队中塑造整体图象。 融入团队理念。 学习双向沟通技术 领导者在团队建设中的作用 对事不对人 使团队成员充满自信和自尊 建设性的建议 以身作责 整合团队之七大要素 优秀团队的基础---良好的人际关系 时常设身处地，站在他人的立场来想 遵守工作场所的规律和礼节 处处表现与人协调工作的精神 时时以亲切明朗的态度来待人接物 培养、保持适当的幽默 避免为争论而争论，以建设性意见代替争论 自己有过错时，要能坦率承诺 让我们一起来分享 种下思想，收获行为； 种下行为，收获习惯； 种下习惯，收获品德； 种下品德，收获人生！ * * 1、诚恳互动分享资讯 2、清楚的动作规则 3、多方面的合作模式 4、坦诚沟通了解彼此 5、明确的目标 6、共同纪律 7、幽默、热情相处，培养 默契