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经济法讲义教程
5、疾病诊断和治疗方法不能被授予专利 疾病的诊断和治疗方法是指以有生命的人或者动物为直接实施对象,对之进行识别、确定或消除病因或病灶的过程。考虑到医生天职就是救死扶伤,在诊断和治疗疾病的过程中,医生理应有选择各种方法的自由;另一方面,疾病的诊断和治疗方法是直接以有生命的人体或动物体为实施对象,无法在产业上利用,不具备实用性,不属于专利法意义上的发明创造,因而这类方法不能被授予专利权。 6、动物和植物品种不能被授予专利 动物和植物品种指的是动物和植物品种本身,不包含生产动物和植物品种的方法。这里所说的生产方法是指非生物学的方法,不包括生产动物和植物主要是生物学的方法。一种方法是否属于“主要是生物学的方法”,取决于在该方法中人工技术的介入程度,如果人工技术的介入对该方法所要达到的目的或效果起了主要的控制作用或决定性作用,则这种方法不属于“主要是生物学的方法”,可以授予专利权。 7、用原子核变换方法获得的物质不能被授予专利 用原子核变换方法获得的物质由于可以用于军事目的,出于国家重大利益的考虑,专利法规定不授予专利权。需要指出的是,不仅用原子核变换方法获得的物质不能获得专利保护,而且原子核变换方法本身也不能获得专利保护。 8、对平面印刷品的图案、色彩或者二者的结合作出的主要起标识作用的设计不能授予专利 目前,在我国受理的外观设计专利申请中,存在相当数量的瓶贴、平面包装袋等外观设计,这些外观设计创新水平不高,而且常常涉及到外观设计专利权与商标权、著作权之间的权利交叉与冲突。为了进一步提高我国外观设计的创新性,新专利法增加了上述条款。 四、专利权的主体 所谓专利权的主体即指享有专利权的人。 (一)我国法律关于职务发明创造的有关规定 执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位;申请被批准后,该单位为专利权人。 执行本单位的任务是指: 1、在本职工作中做出的发明创造; 2、履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造。一般是指单位短期或临时下达的工作任务,如合作开发、组织攻关、接受委托研究等。在这些工作任务完成中所产生的发明创造与单位的宏观指导、具体方案的制定以及必要的物质条件密切相关,所以,应该属于职务发明创造。 3、职工退职、退休或者调动工作后1年内作出的,与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。这些发明创造的完成,与原来担任的职务或所接受的工作任务有密切关系,在任职期间已经开始研究设计,有的甚至已经接近完成,所以应该认为是职务发明。 知识产权与其他民事财产权利的区别 绝对权利的知识产权与物权的区别: 1.权利的对象或标的不同。 2.物权与知识产权虽然同为绝对权利,但是在独占性、专有性和排他性上,知识产权显然要弱于物权。 3.物权往往可以通过事实占有实现,知识产权的实现则需仰仗法律的保障。 4.当知识产权与物权发生冲突时,知识产权通常要让位给物权。 5.知识产权的期限不同于物权的期限。 6.知识产权作为一种财产权,其价值无论是质的规定性还是量的规定性,都不同于物权。 知识产权和知识产权的限制 法律对知识产权规定了很多限制:第一,从权利的发生说,法律为之规定了各种积极的和消极的条件以及公示的办法。例如专利权的发生须经申请、审查和批准,对授与专利权的发明、实用新型和外观设计规定有各种条件,对某些事项不授予专利权。著作权虽没有申请、审查、注册这些限制,但也有著作权的合理使用及法定许可的限制。 第二,时间限制。在权利的存续期上,法律都有特别规定。这一点是知识产权与所有权大不同的。 第三,权能限制。权利人负有一定的使用或实施的义务。法律规定有强制许可或强制实施许可制度。对著作权,法律并规定了合理使用制度。 第二节 知识产权制度历史和现状 (1).世界上最早对发明创造给予专利保护的法规是1474年威尼斯颁布.较系统的 近代意义上的专利制度,以1624年英国垄断法为先河.19世纪末,欧洲大陆和美国相继实行专利制度. (2).世界上第一部保护作者权利的法律是英国1709年安娜女王法. (3).德国1803年颁布了名为关于工厂,制造场和作坊的法律,确认了对商标权的法律保护. (4).为相互保护工业产权,1883年比利时,法国,瑞士等十多个国家签定保护工业产权巴黎公约,该公约成为国际间保护工业产权基本公约,它确立了国民待遇原则,优先权原则和独立保护原则. (5).1886年出现了国际间相互保护著作权的多边条约,即保护文学艺术作品伯尔尼公约.1952年出现了一个著作权多边条约世界版权公
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