财务管理专业技能考试1.pdfVIP

1.甲公司系有限责任公司，因生产经营不善，长期亏损，不能清偿到期债务，其债权人 公司于2009年1月1 日向甲公司所在地法院申请破产，该法院依法通知了甲公司，甲公司 无异议。法院受理后向甲公司发出破产裁定书，甲公司在1月5 日收到后，于1月15 日将 公司的财产状况说明、债务清册、债权清册等资料交给法院。已知：2007年11月，甲公司 还赠与b企业价值50万元的设备一套；2008年2月，甲放弃了丙公司的50万的货款债权； 2008年8月，甲公司以不合理的低价出售设备给丁公司；2009年1月10 日，甲公司偿还了 a公司债务20万元。 1、按照规定，在本题中有权向法院申请甲公司重整的有（ ）。A a.甲公司 b.乙公司 c.甲公司的员工 d.甲公司的债务人 e.债务人任一出资人 2、甲公司处置财产的情况，可以由管理人申请人民法院行使撤销权的行为是（ ）。AB a.2008年2月，甲放弃了丙公司的50万的货款债权 b.2008年8月，甲公司以明显不合理的低价出售设备给丁公司 c.2009年1月10 日，甲公司偿还了a公司债务20万元 d.2007年11月，甲公司还赠与b企业价值50万元的设备一套 e.以上所有行为 3、如人民法院受理甲公司破产申请时，其与丙公司的二审诉讼判决正在执行之中，该判 决甲公司支付丙公司欠款及违约金共60万元，已将甲公司的办公楼予以查封。法律后果是 （ ）。BD a.执行程序可以中止 b.解除保全 c.执行程序继承进行 d.执行程序应当中止 e.执行程序终结 4、若丁公司拥有甲公司300万元的债权，其中100万元的债权以甲公司的厂房作为抵押。 丁公司在债权人会议的表决中，享有全部表决权的是（ ）。ABCE a.选任债权人委员会成员 b.财产变价方案 c.重整计划 d.和解协议 e.决定继续或停止债务人的营业 2.A公司是国内具有一定知名度的大型企业集团，近年来一直致力于品牌推广和规模扩张， 每年资产规模保持20%以上的增幅。为了对各控股子公司进行有效的业绩评价，A公司采用 了综合绩效评价方法，从盈利能力、资产质量、债务风险和经营增长状况等四个方面对各控 股子公司财务绩效进行定量评价。具体指标及其权数如下： 同时，A公司还从战略管理、发展创新、经营决策、风险控制、基础管理、人力资源、 行业影响和社会贡献等八个方面对各控股子公司进行管理绩效定性评价。 为便于操作，A公司选取财务指标中权数最高的基本财务指标净资产收益率作为标准， 对净资产收益率达到15%及以上的子公司总经理进行奖励，奖励水平为该总经理当年年薪的 20%。下表为A公司下属的M控股子公司2010年的相关财务数据： 经过对M公司业绩指标的测算，M公司最终财务绩效定量评价分数为83分，管理绩效定性 评价分数为90分。 要求： 1.分别计算M公司2010年净资产收益率、总资产报酬率、总资产周转率、应收账款周 转率、资产负债率和已获利息倍数(要求列出计算过程)。 2.测算M公司综合绩效评价分数，并依据综合绩效评价分数判断其归属的评价级别和评 价类型(要求列出计算过程)。 3.判断A公司仅使用净资产收益率作为标准对子公司总经理进行奖励是否恰当，并简要 说明理由。 【答案】 1.净资产收益率= 0.26/3.8×100%≈6.84% 总资产报酬率= (0.12+0.36)/6.8×100% ≈7.06% 总资产周转率= 7.48/6.8×100%=110%(或1.1次) 应收账款周转率= 7.48/1.87×100% =400%(或4次) 资产负债率= 3.06/6.8×100%=45% 已获利息倍数= (0.12+0.36)/0.12=4倍 2.M公司综合绩效评价分数=83×70%+90×30%=85.1分 根据其评价分数，M公司评价级别为A，评价类型为优。 3.A公司仅使用净资产收益率作为奖励标准不恰当。 理由：仅使用净资产收益率进行评价不全面(或：不符合全面性原则;或：没有综合考虑 财务、非财务业绩评价指标)，并对管理层经营管理水平进行定性评价。 3.甲股份有限公司 （以下简称甲公司）20×7年至20×9年对丙股份有限公司 （以下简称 丙公司）投资业务的有关资料如下： （1）20×7年3月1 日，甲公司以银行存款2000万元购入丙公司股份，另支付相关税 费10万元。甲公司持有的股份占丙公司有表决权股份的20%，对丙公司的财务和经营决策 具有重大影响，并准备长期持有该股份。甲公司取得该项投资时，被投