广汇汽车服务股份公司关于董事、监事及高级管理人员2017.PDFVIP

证券代码：600297 证券简称：广汇汽车 公告编号：2018-038 广汇汽车服务股份公司 关于董事、监事及高级管理人员2017 年度薪酬情 况及2018 年度薪酬方案的的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗 漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 广汇汽车服务股份公司（以下简称 “公司”） 于2018 年4 月23 日召开 第六届董事会第二十九次会议，审议通过了《关于董事、监事及高级管理人员 2017 年度薪酬情况及2018 年度薪酬方案的议案》，现将具体情况公告如下： 一、2017 年度董事、监事及高级管理人员的薪酬情况 2017 年度，公司独立董事津贴标准为人民币税前8 万元/年；在公司任职 的非独立董事、监事的薪酬依据其所处岗位、工作年限、绩效考核结果确定， 未另行支付董事、监事薪酬；未在公司任职的非独立董事、监事，公司未向其 发放任何薪酬和津贴；公司高级管理人员的薪酬根据公司年度经营业绩及经营 发展状况，考虑岗位职责及工作业绩等因素确定。 经核算，公司2017 年度董事、监事及高级管理人员税前报酬如下表： 姓名 职务 合计（万元） 李建平 董事长 220.55 王新明 董事、总裁 226.64 唐永锜 董事、副总裁 135.00 孔令江 董事 - 薛维东 董事 - 王韌 董事 - 沈进军 独立董事 8 程晓鸣 独立董事 8 1 梁永明 独立董事 8 李文强 监事会主席 - 罗桂友 监事 - 侯灵昌 职工监事 83.63 卢翱 副总裁兼财务总监 181.77 周育 副总裁 135.25 马赴江 副总裁 165.38 许星 董事会秘书兼总裁助理 137.45 尚勇 董事（离任） - 二、2018 年度董事、监事及高级管理人员薪酬方案 根据《公司章程》、《董事会薪酬与考核委员会实施细则》等公司相关制 度，结合公司实际经营情况并参照行业薪酬水平，经公司董事会薪酬与考核委 员会审议，制定2018 年度公司董事、监事及高级管理人员薪酬方案如下： （一）适用对象