化工英才网5月9日HR沙龙邀请函.docVIP

化工英才网5月9日HR沙龙邀请函 企业常见劳动争议风险预防 主讲专家：闫炳方 老师 主办方：英才网联旗下化工英才网 课程介绍： 在实践中，企业各类劳动争议越来越繁杂多样，常常让用人单位管理者感到棘手，然而往往耗费了大量的人力物力去解决，却可能无法收到满意的结果。实务中的试用期管理、调岗调薪争议、不胜任解除、客观情况发生变化、严重违纪解除等等常见又高发劳动争议，用人单位如何有效的进行防范，完美的化解纠纷，避免无谓的纷争，提高企业的竞争力，闫炳方律师从丰富的实践经验中总结出常见的争议类型，并给出非常实用的操作建议和预防策略，以助大家更加从容有效地处理劳动争议。 课程对象： 企业管理人员、企业HR、致力于从事HR工作的人员等 课程大纲： 试用期解除争议 试用期解除的随意性 试用期解除的法定要求 试用期解除的案例分析 试用期的有效管理 调岗调薪争议 调整背景及原因分析 调岗调薪的最新司法要求 调岗调薪案例分析 不胜任工作争议 不胜任工作认定标准 不胜任工作解除的法定要求 不胜任工作案例分析 客观情况发生变化争议 如何判断客观变化与主观意见 客观情况发生变化的法定实务操作要求 客观情况发生变化的证据支持 客观情况发生变化的案例分析 严重违纪解除争议 严重违纪解除的常见难点 严重违纪解除的操作要点 严重违纪实务案例分析 三期女职工争议 三期女职工的特殊保护 三期女职工常见管理问题 三期女职工解除或终止以及禁忌情况 年休假争议 对年休假的法定认识 年休假的有效安排 年休假争议的司法案例 加班费争议 不同工时的适用与加班规定的制订 加班的认定与加班争议举证规则 加班与值班的区别 讲师介绍： 闫炳方 老师 北京汇讼律师事务所创始合伙人，高级律师、培训师，系多家机构的特聘讲师。 闫律师长期从事公司法、合同法、劳动法及劳动合同法的理论研究与实践工作，具有深厚的法律知识储备。长期为企业提供法律服务，内容涉及公司内部规章制度的建立、员工手册的起草与完善，薪酬激励方案设计，公司商业秘密的保护与竞业限制的制定，合同的审查、制订、变更与解除设计，商业交易谈判及纠纷处理，重组并购过程中员工安置方案设计及实施，重大项目裁员法律支持等，具有丰富的诉讼和非诉经验，且一直秉承办事严谨、讲求信用、注意效率的原则，具有优秀的律师职业道德和敬业精神。 闫律师代理案件数百起，先后为数十家企业提供法律顾问服务，熟悉企业运营管理，对企业日常的法律事务处理非常娴熟，在完善企业管理制度的同时，注重提高企业的法律风险防范能力，其顾问包括五矿建设、太平洋人寿、北方重工、理工华创、和泓集团、SOHO中国、北大维信、蓝爱迪电力、中航空港、思迪软件等多家大、中型国有企业、外资企业和民营企业提供专业法律服务。成功为这些企业规避法律风险，解决现实法律问题。 闫律师的培训课题有：《离职期间员工关系管理与风险防控》、《企业薪酬重点、热点、难点实务解析》、《员工假期管理与加班争议风险防控》、《员工招聘、入职与试用期管理》、《从劳动争议的举证责任看用人单位管理风险及控制技巧》、《人力资源管理全程法律风险防范》等，授课内容实用、案例丰富，已获得广大企业及HR学员的一致好评和认可。 活动安排：2018年5月9日（周三） 签 到：13：30——14：00 专家讲座：14：00——16：30 活动地点：北京海淀区中关村南大街12号信息楼1层 －－－－－－－－－－－－欢迎您的加入－－－－－－－－－－－－－ 报名联系人：段女士 电话：010 传真：010注意事项： 1、 请收到邀请函后填写完整，并传真或E-mail回执及时报名； 2、 参加活动请带好名片到会场签到处签到； 3、 本次沙龙规模在40人左右，报名从速，报满为止。 5月9日HR沙龙报名回执单 您的公司： 您的姓名： 您的职位： 您的联系方式： 您的Email： 参加活动人数： 与您联系的招聘顾问姓名： 乘车路线： 公交：26；85；209；332；320；651；653；660；689；697；717；808；814；特4；特6；运通105；运通106；运通205；320路区间车；732北段；中国农业科学院下车。 地铁：4号线魏公村B口，中国农业科学院内 信息楼一层（红色图书馆背后）