数据库课程设计报告范例2人事管理系统.docVIP

《数据库系统课程设计》报告 广东工业大学计算机学院 PAGE 6 目 录 一、系统定义…………………………………………………………….1 二、需求分析…………………………………………………………….1 三、系统设计…………………………………………………………….5 四、详细设计……………………………………………………………13 五、课程设计总结………………………………………………………20 六、参考文献……………………………………………………………21 七、附录…………………………………………………………………22 一、系统定义 随着计算机的日益普及和网络的发展,数据库的应用范围越来越广,数据库应用的功能也越来越强,因此编写管理信息系统应用程序也显得尤为重要,在强调管理,强调信息的现代社会中它变得越来越普及。 人事管理是任何企事业单位都需要进行的一项工作,因此,开发制作人事管理系统具有较大的社会现实意义,同时人事管理系统是一切应用系统的典范,它具有一切应用系统的特征,系统结构与现实生活紧密结合,具体直观,具有典范的数据库系统的特性。人事管理系统主要用于企业内部员工的档案、工资、考勤、评价的管理,便于公司领导掌握人员的动向,及时调整人才的分配,同时也减少了手工操作带来的一些繁琐与不便,使员工情况的记录和统计变得十分简单.这些优点可以极大的提高企业对人事管理的效率.因此,人事管理系统是企事业信息化、智能化、科学化和正规化不可缺少的管理软件。 二、需求分析 （一）系统综合需求 系统开发的总体任务是要实现企业人事信息关系的系统化,规范化和自动化。 系统功能分析是在系统开发的总体任务的基础之上完成的。人事管理系统主要有以下几项功能: 1.员工档案的管理:包括员工基本信息,所在部门,工作信息和工作简历的输入,员工信息的查询和修改。 2.员工考勤的管理:包括考勤的添加,查询,修改和删除。 3.员工工资的管理:包括工资的添加,工资报表的查询,修改和删除。 4.员工评价的管理:包括评价的输入,查询和修改。 5.人事变动的详细记录,包括岗位和部门的调整,便于掌握人员的动向,及时调整人才的分配。 6.企业所有部门的查询与管理。 7.管理员以及其它功能模块。 系统逻辑模型 数据流程图 员工档案员工考勤 员工档案 员工考勤 员工评价 工资管理 添加 事件查询 修改删除 添加部门 修改删除 档案添加 档案查询 修改删除 考勤添加 考勤查询 评价添加 评价查询 修改删除 添加工资 工资查询 修改删除 按姓名查询 按工号查询 按部门查询 按姓名查询 按工号查询 按姓名查询 按工号查询 按姓名查询 按工号查询 修改删除 企业人事管理系统 员工管理 人事变动 部门管理 图2-1 系统功能模块图 图2-1 系统功能模块图 2．数据字典 该软件的数据库由下述四张数据表组成： 员工信息表：PERSONNEL.DBF 基础工资设置表：COURSE.DBF 岗位工资设置表：RANK.DBF 工龄工资设置表：GONGLING.DBF 1、员工信息表：PERSONNEL.DBF 字段 字段名 类型 宽度 说明 1 员 工 号 字符型 3 数字 2 员工姓名 字符型 10 小于等于5个汉字 3 员工性别 字符型 2 “男”或“女” 4 岗位名称 字符型 14 小于等于7个汉字 5 工 龄 数值型 2 1-99之间 6 工资等级 数值型 2 1-99之间 2、基础工资设置表：COURSE.DBF 字段 字段名 类型 宽度 说明 1 工资等级 数值型 2 1-99之间 2 工资标准 数值型 4 1-9999之间 3、岗位工资设置表：RANK.DBF 字段 字段名 类型 宽度 说明 1 岗位名称 字符型 14 小于等于7个汉字 2 工资标准 数值型 4 1-9999之间 4、工龄工资设置表：GONGLING.DBF 字段 字段名 类型 宽度 说明 1 工资等级 数值型 2 1-99之间 2 工资标准 数值型 4 1-9999之间 5、管理员注册表：ADMINER.DBF 字段 字段名 类型 宽度 说明 1 注册名 字符型 10 任意字符 2 口 令 字符型 10 英文字母或数字 三、系统设计 （一）数据库概念设计 分析前面的系统功能要求，需要一个表来存储和管理员工信息，使系统能够接受员工原始的各项数据，以实现数