六招让你得到成功的推荐信与六月份教师工作总结汇编.docVIP

六招让你得到成功的推荐信与六月份教师工作总结汇编 六招让你得到成功的推荐信 编者按：对于如何得到成功的推荐信，大家各执一词，漫天飞的教你如何写成功推荐信的书，让人眼花缭乱；也有捉笔代刀者；然而，中西方对于推荐信的观点也有不同，不妨借鉴一下，现编译自《普林斯顿评论》的一篇短文给我们或多或少一点启示。当你请教授为你写推荐信时，不知老师会写什么？请教授为你写推荐信，觉得有点紧张？无论你有多少想法，你要明白的是你可以让你的教授能写一封很棒的推荐信，你完全可以影响到这封信的内涵。在你求职或者申请大学时，一封很棒的推荐信，绝对能给你带来绝处逢生的机会。但是很多教授说一些学生在要求为他们写推荐信时，总是不能表述恰当，有时甚至给他们留下不好的印象。那么，如何能给为你写推荐信的教授留下良好的学术印象？很简单，下面六招，将为你解开迷团，让你得到优秀的推荐信，不管你的gpa的高低。1。准备详实的个人材料夹教授写好一封推荐信，需要你提供详实的个人材料。即使在一所很小的大学里，每个教授一学期要教许多学生。如果教授从你那仅能得到成绩单，那么在推荐信中他只能提到你这几年的学习成绩。如果你希望得到一封优秀的推荐信，你就需要整理自己的个人材料，准备一个详尽的文件夹，并清楚的标明你的全名。你的个人材料文件夹需要包括以下材料：你的成绩单（如果gpa在3。0至4。0之间，当然不错。）简历（一页）。你的简历应突出你所做的义工，和你选修的与申请的大学有关的课程。这样，你的教授便会较全面的了解你。如果这些他们都知道，那就再提醒他们一次。其他与之相关的表格等等，你都需要一并把他们放入相应的贴好邮票的信封内。如果可能的话，最好附上官方的成绩单。另外，别忘了写你自己的个人陈述和学业目标（半页纸）。听起来有点俗，仔细想想。教授们喜欢有远大志向的学生。简单的说，一个学生如果没有明确的方向，会给你的教授留下非常坏的印象。如果没有具体的实施步骤，也许你的教授会认为你还没有为将来的学习作好准备。2。预约见面在信发出前的两周，与你的教授预约依次简短会面，谈论一下推荐信的事情。一定要提前5分钟到达，并且着装要整洁。不必穿正装，但是一定要让别人看起来很舒服。从你的着装表明你要谈较正式的问题。同时，为你这次谈话作好充分准备。怎样谈论你将来的计划，哪些是你学术上或者个人的擅长，这些可以帮你实现你的目标。哪些是有可能阻挡你实现目标的障碍？如果遇到障碍，你有哪些计划来克服困难？总之，要把这次会谈当作一次面试。让教授了解你为自己设置的目标，你的个人计划，当然不必谈你为达到目标已经取得了多大的成功。最后，一定要避免在课上或者课后来讨论你的推荐信。无论如何，不能在信发出之前一天，把材料塞到教授手中。你很忙？你的教授也忙。急匆匆写就的推荐信，不会太好。3。作好调研工作一定要提前研究你所申请的公司或者学校。这样不仅会有利于你的应试申请，而且也向你的教授表明你对于那份工作或者那所大学是认真的。你想去的公司文化怎样？你想就读的大学学术氛围如何？这些公司或者学校的竞争程度、属于传统型，还是创新型？学者们喜欢那些知道应该谈论什么的人。4。征求建议征求导师对于你职业或者学业的建议，这样你会把你们的关系拉近距离。大多数导师喜欢谈论他们自己领域的事情。事实上，他们很难发现人们是否真的对他们的学术领域感兴趣。举个例子，你对英国文学非常感兴趣，这将会使一些英语教授感到高兴。反过来说，许多商业公司的职员会为你骄傲，当你告诉他们你是如何想毕业后在商业领域里发展自己的事业。另外，如果你真的对某教授的课程感兴趣，一定要告诉他，告诉他你是如何被吸引的。 加拿大技术移民申请的成败对申请人来讲均具有很重要的意义，这一点无疑是共识的。但是如何能够做到技术申请案件顺利、有质量的成功，将必然是技术申请人及代理移民公司应该仔细慎重考虑的问题。经过长时间及大量案件处理经验的积累，我们客观的认识到：在移民官审核技术类申请案件时，往往根据提交文件的陈述就已经对该申请人做出了一个基本的认识架构，而面试往往是验证核实移民官判断的一个方法或结果而已。但多数情况下，移民官在认定该申请人在加拿大不存在生存问题的时候，免去申请人的面试及加快审办程序也就顺理成章了。良好的文件质量、清晰的文件组织、逻辑鲜明的文件结构对申请人案件的审理将起到非常重要的作用。在这种状况下，申请文件中的简历和推荐信就有着不可替代的作用。简历，顾名思义就是申请人简单的经历，能够使别人非常清晰的了解申请人的过去。是否越简单明了越好呢？答案肯定是否定的。申请人应该在这个文件中详细的展列出自己工作中具体项目细节、自己在工作中所担负的职责、主观能动性及创造力。要体现出在工作中学习或汲取了什麽，积累成熟了什麽，维护与创造了什麽。要让移民官清晰的认识到，申请人是一个专业经验丰富、具有良好的发现处理并