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2013前海人寿个人营销人员基本管理办法(研讨稿)
前海人寿个人营销人员基本管理办法;目 录;目 录;先行先试 积极探索; 中国保监会近日颁布了《保险销售从业人员监管办法》,将于2013年7月1日起执行。《办法》对保险销售从业人员的从业资格、执业管理、保险机构的管理责任等方面进行了规定。; 成立于2012年2月的前海人寿定位为稳健发展的创新型人寿保险公司。作为首家金融机构总部落户前海合作区的企业,前海人寿肩负着保险业改革创新、先行先试的重大使命,将借助国家给予前海合作区的特殊政策,加强深港合作优势和创新力度,力争成为广东乃至中国保险市场的创新典范,为我国保险业改革创新做出贡献。;加速发展 适应市场;稳定核心 保证利益;崇尚绩优 系统推动;心无旁骛 术业专攻;增强归属 加强管理;目 录;职级设置;成长奖金;个人季度奖金(营销顾问);个人季度奖金(营销顾问以上职级);晋升奖金;发展奖金;优质服务奖金;专业服务奖金(客服经理);专业服务奖金(高级客服经理);职务奖金(高级客服经理);团队年终奖金;团队管理奖金(营销主任);团队育成奖金;职务奖金;职务奖金;团队年终奖金;职务奖金;绩效奖金;职务奖金;绩效奖金;目 录;
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