【20160109】第九章 侵权责任.pptVIP

第九章 侵权责任 第六节 各种侵权责任 一、监护人的责任 监护人责任是指无民事行为能力人或者限制民事行为能力人因自己的行为致人损害，由行为人的父母或者其他监护人承担赔偿责任的侵权责任。 特点：责任人与行为人分离——替代责任。 主要内容： 归责：无过错责任+公平责任。第32条：监护人尽到监护责任的，可以减轻其侵权责任。（行为人无法考察其过错，只要其行为客观上侵害他人） 第32条第2款 有财产的无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的，从本人财产中支付赔偿费用。不足部分，由监护人赔偿。 委托监护的监护人责任 。《民通意见》第22条 监护人可以将监护职责部分或者全部委托给他人。因被监护人的侵权行为需要承担民事责任的，应当由监护人承担，但另有约定的除外；被委托人确有过错的，负连带责任。 第九章 侵权责任 第六节 各种侵权责任 二、违反安全保障义务的责任 违反安全保障义务的责任是指侵权人未尽到法定或者约定的，对他人的安全保障义务，造成损害所承担的责任。 安全保障义务的来源：法律直接规定；合同双方约定的主给付义务；法定的合同附随义务。 主要内容： 不作为的侵权责任 归责：过错责任 第37条 未尽到安全保障义务，造成他人损害的 违反安全保障义务即是有过错。 责任主体：第37条 宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者。 责任承担：全部责任和相应的补充责任。 教学案例 第九章 侵权责任 第六节 各种侵权责任 三、用人单位责任 第34条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 主要内容： 归责：用人单位承担“替代”无过错责任，至于工作人员行为是否构成侵权依法律规定。 劳务派遣是指劳动派遣机构与员工签订劳务派遣合同后，将劳务者派遣到用工单位工作。 PS：工作人员因执行工作任务自己受到损害的，适用《工伤保险条例（2003年）》，个体工商户的雇员亦适用之。 第九章 侵权责任 第六节 各种侵权责任 四、个人之间劳务关系——“雇主”责任 第35条 个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 主要内容： 归责：“雇主”对“雇员”因劳务的致害行为承担无过错责任；雇员的损害为过错责任。 第九章 侵权责任 第六节 各种侵权责任 五、产品责任 产品缺陷致人损害的侵权行为，是指产品的制造者和销售者，因制造、销售的产品存在缺陷造成他人的人身或者财产损害而应当承担民事责任的行为。 主要内容： 归责：生产者的无过错责任；销售者的过错责任；运输者等第三人的过错责任。 《产品质量法》第46条 缺陷，是指产品存在危及人身、他人财产安全的不合理的危险；产品有保障人体健康和人身、财产安全的国家标准、行业标准的，是指不符合该标准。 “惩罚性赔偿 ”--第47条 明知产品存在缺陷仍然生产、销售，造成他人死亡或者健康严重损害的，被侵权人有权请求相应的惩罚性赔偿。 第九章 侵权责任 第六节 各种侵权责任 六、医疗损害责任 医疗侵权行为，是指因医疗机构及其医务人员的过错，致使患者在诊疗活动中受到损害，由医疗机构承担赔偿责任的行为。 特点：医疗行为具有高度的专业性，医疗侵权责任属于专家责任的范畴。 主要内容： 归责：过错责任和一定条件下的过错推定责任。 法定义务：遵守诊疗规范；如实说明；征得同意；如实记录、保管及提供病历资料；对患者隐私保密。 免责：患者或者其近亲属不配合；医务人员在紧急情况下已经尽到合理诊疗义务；限于当时的医疗水平难以诊疗。 第九章 侵权责任 第六节 各种侵权责任 七、环境污染责任 污染环境致人损害的侵权行为，是指污染环境造成他人财产或者人身损害而应承担民事责任的行为。 特点：“环境”，包括生活环境和生态环境。 因果关系的证明实行倒置方式。 主要内容： 归责：无过错责任，按份责任。 环境污染因第三人过错引起，其与污染者的“不真正连带”赔偿责任。 诉讼时效：3年《环境保护法（2014，第66条）》。 第九章 侵权责任 第六节 各种侵权责任 【案例】 达标排放仍造成污染，厂家是否承担民事责任？ 2000年A市某化工厂、玻璃钢厂在未经相关环境影响评价审批的情况下(至2002年4月市环保局为两厂补办了相关手续)，将厂址搬迁至地处A市城郊的村镇。两厂生产过程中有苯乙烯、二甲苯、丙酮等低毒物质无组织挥发排放，还有噪音在夜间对居民的睡眠有较大影响。两厂附近居民多次向A市环保局举报，A市环保局也多次要求两厂整改。2