债权部工作细则.docVIP

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债权部工作细则

债权部组织机构框架 债权部职责 拟定公司债权管理计划、评审与监督公司的操作制度,防范业务运营中各环节的风险。 进行信用审核、评估,提交相关报告及风险控制措施。 对按揭、融资客户上报材料的收集、整理、报批。 对应收账款进行后续管理、及各类款项的催收。 对公司的销售档案归档管理。 债权部部长职责 负责部门整体工作及各部门协调,债权管理员意见的反馈; 就事前调查人员调查事项及建议提出自己建议和决定; 安排债权部日常工作调度及工作进度; 审查自己部门的经费使用; 及时有效沟通法院部门做好案件的诉讼工作; 定期向公司领导上报工作计划与进度。 债权调查人员职责 负责自己片区的信用考察; 客户前期信用的调查及审核,在销售部门与客户签订合同之前开展信用评估及审核工作; 客观、公正地填写客户评估审查报告; 在调查中发现的风险和不安全因素及时上报; 负责自己考察中已经放贷的客户的后续跟踪,及时提出防范措施。 信贷内勤职责 日常融资、按揭手续的制作与填写; 各地区上报的客户资料的审核完善与整理; 与银行、融资公司、保险、公正等部门有效沟通,呈报各种审批报告; 各类档案的归类、合同管理。 债权内勤职责 每天整理下发按揭、融资预期明细; 督促各分公司、办事处对预期客户进行催款、清收; 对客户相关款项(融资、按揭、首付分期)的正常管理、锁机; 在工作中发现的问题及风险及时上报给债权部部长; 整机入库后,整理出安装GPS明细,上报给GPS公司人员进行安装。 账款催收流程 债权管理员 债权内勤 信贷内勤 债权部部长 公司主管副总 债权内勤 提前一周提醒各地区内勤电话或者短信通知客户还款(按揭、融资、分期) 债券管理员 对个别客户不能按照还款日还融资、按揭款的,需要垫付的,客户要到分公司签垫付申请,没有到场签署的,债权管理员督促业务员必须到场签字确认。及时收缴 债权部部长 对债权部管理员及分公司上报的风险客户,有针对性的进行研究,制定下步方案。对有必要进行诉讼的客户,沟通好银行及法院,进行诉讼保全。 主管领导 对强制执行回来的车辆,原则上按照合同约定结清全款,没有结清全款的,必须结清欠款并提供第三方担保,方可出库设备。 债权管理员及业务员 对个别客户,不予拖车的,可以让客户出具资产抵押或者是第三方担保的形式,继续履行合同。 债权部内勤 对多次电话或者是上门催收无效的客户,提出警告并且与相关销售部门沟通进行锁车 债权管理员 债权管理员上门催缴,不能还款的,进行强制拖车,无法拖回的,查清原因,同时搜集客户资产、银行账户、帐号,以便诉讼保全。 分公司内勤及业务人员 用电话或者其他方式在还款日之前进行催收,个别客户上门催收。

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