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四川电力公司SG186工程验收_佐证材料_八大应用_人力资源管理（ERP） 人力资源管理验证手册-佐证材料 （V1.2-2009） 四川省电力公司 目 录 5功系统实用化:组织与岗位 51.1 证二级指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 121.2 验证二级指标“对业务运作及管理的提升程度” 141.3 验证二级指标“应用覆盖范围” 17?? 人力资源管理业务范围内用户中，参与操作的的用户数占总用户数的比率为97％， 181.4 验证二级指标“最终用户满意度” 18系统实用化:人力资源配置管理 181.5 验证二级指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 191.6 验证二级指标“对业务运作及管理的提升程度” 191.7 验证二级指标“应用覆盖范围” 201.8 验证二级指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 21功系统实用化:人事信息管理 211.9 验证二级指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 251.10 验证二级指标“对业务运作及管理的提升程度” 291.11 验证二级指标“应用覆盖范围” 371.12 验证二级指标“最终用户满意度” 38系统实用化:绩效管理与人员发展 381.13 验证二级指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 381.14 验证二级指标“应用覆盖范围” 381.15 验证二级指标“最终用户满意度” 39系统实用化:薪酬管理 411.16 指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 461.17 指标“对业务运作及管理的提升程度” 521.18 指标“应用覆盖范围” 541.19 指标“最终用户满意度” 56系统实用化:教育培训 561.20 验证二级指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 571.21 验证二级指标“应用覆盖范围” 571.22 验证二级指标“最终用户满意度” 58系统实用化:远程培训模块 581.23 验证二级指标“最终用户满意度” 58系统实用化:远程培训模块 58系统实用化:自助服务管理 581.24 验证二级指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 59系统实用化:自助服务管理 591.25 验证二级指标“对业务运作及管理的提升程度” 59系统实用化:自助服务管理 591.26 验证二级指标“应用覆盖范围” 59系统实用化:自助服务管理 601.27 验证二级指标“最终用户满意度” 60系统实用化:自助服务管理 61系统实用化:人力资源辅助决策 631.28 验证二级指标“数据交换” 641.29 验证二级指标“应用覆盖范围” 651.30 验证二级指标“最终用户满意度” 66技术合理性:体系结构先进 661.31 指标“平台技术成熟度”验证点19.1.1 67SAPERP在国网公司系统的应用 683.25技术合理性:可靠性 681.32 指标“系统稳定运行时间”验证点20.1.1 681.33 指标“有无重大故障等”验证点20.1.2 693.27技术合理性:安全性 691.34 指标“访问控制”验证点21.1.1 701.35 指标“权限分配”验证点21.1.2 721.36 指标“数据安全性”验证点21.1.3 733.30技术合理性:性能 731.37 指标“系统流畅度”验证点22.1.1 741.38 指标“各类型报表生成时间”验证点22.1.2 753.32技术合理性:可扩展性 751.39 指标“满足用户数及业务量增长的程度”验证点23.1.1 761.40 指标“与其它系统或应用的接口及集成难易程度”验证点23.1.2 773.34技术合理性:可维护性 771.41 指标“对系统配置、性能监控与优化、软硬件升级等的支持程度”验证点24.1.1 功系统实用化:组织与岗位 1.1 证二级指标“与业务流程实际运行结合的紧密程度” 序号 一级指标 二级指标 指标说明 评分办法 指标属性 分值 自评分 测试方式 验证序号 佐证材料/现场测试操作步骤 10 系统实用化:组织与岗位 与业务流程实际运行结合的紧密程度 系统操作量与实际业务量的比率在上线3个月内持续上升 满足1分，不满足不得分 基本部分 1 1 佐证材料 10.1.1 运行特殊查询，交易代码：S_PH0人力资源-gt;人事管理-gt;行政事务-gt;信息系统-gt;特别查询； 通过系统完成的组织与岗位管理事务数比率达到80％ 满足1分，不满足不得分 基本部分 1 1 佐证材料 10.1.2 运行特殊查询，交易代码：S_PH0人力资源-gt;人事管理-gt;行政事务-gt;信息系统-gt;特别查询； 组织和岗位数据进入系统的比率为100％ 满足1分，不满足不得分 基本部