TEAM21丰田技术员(一级)实操考核说明.pptVIP

TEAM21丰田技术员(一级)实操考核说明.ppt

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* * TOYOTA 丰 田 T-TEP 学 校 丰田技术员等级认定考核说明 2008年度 一、认定考核说明 二、评分标准说明 三、考官拜托事项 内 容 1、时间: 2008年度4月-12月 2、对象:经认定的T-TEP学校的丰田初级班(27所学校) 3、认定级别: TEAM21丰田技术员级别 4、考核内容分为:笔试和实操考核 笔试考官: 由学校组织考核实施 实操考官: 基本分为四组, 考官由2名T-TEP学校教师和2名经销店技师组成 一、认定考核说明 5、实操考核细则: 1)认定考试方式及时间: - 提前对学员进行分组,明确所考用车辆,对考试车辆编号。 - 考试中为两人一组,一名学生为考试,另一名(下位考试学生)为辅 助,非考试学员不得进入工作区内。 - 每组要求有一位专业教师进行安全辅助。 - 每个工位细项项目学生实施完毕后,大声喊出,要求精神饱满、有朝 气;按实操技能考核内容要求,对不实施的项目要求学生进行口述操 作内容及技术参数。 - 学生不报出作业项目,考官则认为该项目未做予以评分。 - 实操考核时间参照花冠车标准工时手册,定为1.7个小时。 - 每组时间间隔为2小时,1.7小时为作业时间,时间到立即停止操作, 0.3小时为下组准备时间,对未完成项目由辅助教师进行复位。 一、认定考核说明 5、实操考核细则: 2) 考试场地要求: - 工位:标明工位线(各工位建议 4M * 7M),各工位配备专用工作台、 工具柜、零件盒等。 - 各操作工位摆放的设备以线条标明具体放置位置。 - 考场需配备紧急急救箱及医护人员,消防灭火器及各分类垃圾箱。 一、认定考核说明 5、实操考核细则: Ⅰ、技能考核重点: 对丰田班的学生考核更侧重于工作的规范性,着装、工作安全、5S等的运用。 1)工作着装:衣、鞋、帽等 2)工作作业流程:检查程序、行走路线等 3)工具的使用:一般工具、专用工具 4)量具的使用:使用量具的合理性、使用方法的正确性 5)工作质量:测量的精度、检查项目等 6)维修资料的使用:正确使用维修手册、驾驶员手册、教材等 7)工作安全:车辆的位置、电器设备的使用、零件工具的跌落等 8)考核学生的配合:语言、手势 9)5S情况:车辆、工具、设备、场地 10)工单的填写情况 一、认定考核说明 5、实操考核细则: Ⅱ、技能考核内容: 考核车型要求为花冠、威驰车 工位1、离合器分离点不做,其余按照教材要求实施。 工位2、不做。 工位3、进行机油排放,更换机油滤清器,油底壳放油螺塞垫片的更 换,检查刹车管路、燃油管路;检查威驰手动变速箱油位 工位4、2轮检查,拆卸驾驶员侧的2个车轮,将扭矩扳手数据报出。 对盘式制动器进行拆装检查,对鼓式制动器其蹄片进行检查, 目测手刹蹄片。 工位5、2个人进行操作。 一、认定考核说明 5、实操考核细则: 工位6、按传统方法进行制动液排空。 工位7、火花塞检查1个;散热器盖拆下检查即可;风扇皮带进行测量 检查冷却液液面(不排放);蓄电池检查1个单元的液位(测 比重),检查空气滤清器、活性碳罐外观情况,检查冷却液、 制动液渗漏情况;机油在热车后复查,检查动力转向机液面、 渗漏情况 工位8、复查 工位9、恢复、清洁;车辆复位,5S * 工具箱随人走,注意工具使用的合理性 * 培训时学校可将修理数据直接打印出。 一、认定考核说明 5、实操考核细则: III、实操操作技术要点: 一、认定考核说明 确认举升机臂位置,稍举起后,轻轻晃动车身,保证作业安全,如有安全锁必加锁止。 (威驰车的皮带测量在此工位实施) 机油滤清器安装时必须在O形圈涂抹新机油 顶起位置2-3 注意车辆防护罩的摆放,以避免挡住大灯灯光 检查雨刮器时,发动机盖完全关闭。 机油盖在最后一步时处于松开状态

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