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第三季度工作总结 今年以来,在党工委的正确领导下，我单位以科学发展观为指导，紧紧围绕年初制定的工作任务，狠抓落实，按照时间进度，较好地完成了各项工作任务，现将三季度的工作情况总结如下： 一、完成情况 1、经济运行 截止目前新增集体资产4300平方米，新增价值三千万元；盘活率达95 %以上；已出租面积6.4万平方米。 2、三产开发 本季度成功引进了总面积达2500平方米的物流公司和总面积1825平方米的大理石加工项目。目前，已成功引进三家企业，为下一步的招商和立项工作奠定了基础。 二、主要工作 1、抓社会保障，特别关注民生 利用国家各项优抚政策，努力为百姓生营造幸福生活。在办事处、社区和公司的共同努力之下，为家属楼争取到了“暖房子”工程，现已全部施工完毕。八月中旬得知五七家属工政策之后，工作人员加班加点，为符合年龄的老社员办理“五七家属工”社会养老保险，现所有程序都办理完毕，参保人员已经拿到了养老金存折，预计本月20日之后就可以按月领到养老金，老社员可以同时享受社保和公司两份养老金，不仅生活有了保障，生活质量也大幅提高，此项工作得到百姓的广泛认可，自发给公司送来锦旗表示感谢。与此同时积极为54年退伍老兵填表登记并上报办事处，帮助其办理退休兵待遇。另外，本季度初已将产权变更和新农合本丢失补办工作全部落实完毕，解决了百姓的后顾之忧。 2、抓物业治理，力促和谐稳定 责成专人对1—3号楼的防水进行验收，施工质量与安全完全达标，同时对楼顶乱放的杂物进行了清理，防止对工程造成破坏。积极与物业协调沟通，清理4号楼下水井并修复井盖，要求提产做好防汛准备，加强值班和检查，及时对各楼的外墙皮和供暖管道进行检查、维护，提前对小区内所有上下水的管道及下水井的清理疏通，预防下水不畅及井水外溢。起草关于三号楼路面积水的施工处理方案及预算，现已全部施工完毕。 3、创和谐氛围，迎发展新局面 7月20日召开员工代表大会，向员工代表通报上半年财务收支情况和各项工作情况，对员工代表给我们工作的支持和鼓励表示感谢，将近期的信访接待情况，向员工代表作以说明，得到了员工代表的认可。为了促进员工代表的沟通和交流，于7月22日组织了为期一天的员工代表活动，号召广大员工代表多为宏盛的发展建言献策，能够站在宏盛长远发展的立场上，公平、公正地看待我们遇到的问题和困难。并在中秋节和国庆节来临之前，由公司领导班子成员亲自带队为老干部、退伍老兵、困难户和八十岁以上人员送去慰问品，表达公司对他们的亲切关怀。 三、存在问题 总体说来，我单位各项工作进展顺利取得了一定成效，但也存在一些问题和不足。主要有：一是领导班子建设和干部队伍素质的提高，班子内部不够团结，一个领导班子、特别是基层领导班子，如果其成员没有共同的思想基础，没有共同的理想信念，就无法形成强大的凝聚力。二是 3