广州卫生学校控烟制度(试行).docVIP

广州卫生学校控烟制度（试行） 为了消除和减少烟草烟雾的危害，保障学校全体师生的身体健康，创造良好的学校卫生环境，推进我校无烟学校建设，创造优美、洁净、舒适、文明的校园环境，根据……等法律法规和文件，结合我校实际情况，经行政会研究、校务会决策，特订本制度。 一、控烟工作领导小组 组长： XXX?? 副组长：XXX 成员： XXX 二、控烟志愿者：XXX。 三、控制吸烟场所：全校范围内所有的室内、室外区域。 四、控制吸烟措施： 1、在全校范围内进行宣传发动，每位教师发放《广州市公共场所控制吸烟条例》，利用电子屏幕、教职工大会、升旗仪式、健康讲座、专题会议、培训等多种形式，组织学习控烟《条例》，增强全体师生的健康意识，使不吸烟成为师生员工的自觉行动，学生控烟知效率达95%以上。 2、在本校的主要出入口、办公室、会议室、食堂、走廊等醒目位置张贴或摆放统一的禁烟标志、标牌。 3、在学校任何地方不设置、摆放与吸烟有关的器具，如烟灰缸、打火机等。 4、任何人（包括外来人员）都不能在校园内吸烟，做到不吸烟、不敬烟、不劝烟。客人递烟，做到婉言谢绝。 5、对于本校师生吸烟现象，其他师生都有义务和责任上前阻止，并及时向学校控烟工作领导小组反映。 6、对于来访人员吸烟现象，每位师生都有义务和责任，劝阻其在校园内不吸烟，制止其不文明行为。 7、学校通过学生向家长宣传吸烟有害健康的科学知识，让学生力所能及地规劝自己家长戒烟、禁烟，积极参与社区的控烟活动。 8、控烟志愿者不定期在校内巡视检查，劝阻吸烟者吸烟，在学校内做到无人吸烟。 五、各部门具体职责及奖惩办法 1、教导处： 负责安排控烟教育内容、课时与落实，把控烟教育安排到学校卫生工作（健康教育课）计划中，做到有计划、有教员、有课时、有教案，分年级落实，并注意充分利用学校师资和多媒体设备提高教学效益。安排教师定期更换“控烟宣传栏内”的宣传内容。通过一学年的努力让100%的教师和100%的学生知晓“吸烟可导致心脑血管疾病、呼吸系统疾病和癌症”的科学知识。 该项工作纳入教导主任学期工作考核细则之内，学期末由校长考核评分。 2、总务处：学校总务处在教师办公室、会议室、图书室、实验室等公共场所张贴“禁止吸烟”或“无烟办公室”的标牌。 该项工作纳入总务科长学期工作考核细则之内，学期末由校长考核评分。 3、学生科：每年新生入学第2个月举办一次“拒吸第一支烟、做不吸烟的新一代”签名仪式。每学年第二学期开学第2个月举行一次控烟知识竞赛。广播站每月进行一次控烟宣传，每月组织出版一期吸烟危害身体健康的黑板报，每学期组织一次一、二年级学生控烟知识手抄书法比赛。在5月31号世界无烟日中组织部分学生到社区、街头张贴宣传标语，散发宣传单，号召成人戒烟。 该项工作纳入学生科辅导员学期工作考核细则之内，学期末由校长考核评分。 4、年级组：各年级组要倡导教职工“口袋不装烟，工作不带烟，办事不敬烟”。鼓励、教育教职工戒烟。年级组内如有不按期在校园内戒烟的教职工，学年不得评为优秀教研组。 5、班主任： 各班每学期召开一次“拒绝吸烟”的主题班队会，要求学生上交书面“拒绝吸烟”的承诺书（要有家长签名）。在学生科的安排下组织学生自办一期禁烟知识手抄报，让学生深刻认识吸烟的危害。对有吸烟行为的学生要及时报告学生科建立“吸烟学生档案”，并与家长签定联合教育责任书，定期调查有无吸烟行为，耐心细致地开展转化教育。各班还要通过学校创建“无吸烟学校”创造性地开展工作，千方百计带动家庭开展控烟行动。家长开会或参加学生集体活动时，要向家长宣传学校控烟要求，劝止家长的吸烟行为。 班级中如有一名学生一学期累计吸烟2次以上（含2次），班级不得评为先进集体。 该项工作纳入班主任学期工作考核细则之内，学期末由副校长考核评分。 6、宿舍管理员：每天巡查宿舍时若发现有学生吸烟或携带、摆放吸烟相关器具，立刻予以没收并做好登记，同时通报行政总值班，由行政总值班上报班主任，按本项第八条处理。 7、教职工：自2011年6月1日星期三起，教工在校内吸烟，首次发现批评教育，再次发现扣发绩效工资10元，第三次及以后吸烟扣发绩效工资50元，并向学校控烟领导小组组长上报检讨书，必要时责令其在教职工大会上检讨。严禁教职工在学生面前吸烟。教职工不按期改正在校园内吸烟的行为，不得评为各级各类优秀。对屡次违纪不服从学校控烟制度的教职工，学校书面报告教育局请求将其调出。 8、学生：严格禁止学生吸烟。学生在校内校外第一次吸烟，给予写反省书（抄写吸烟危害身体健康知识）一千字，停课反省一天，在班上作检讨的处理；第二次被发现抽烟，给予停课三天的反省，写三千字检查，在年级学生会上公开检讨的处理；第三次被发现抽烟，给予留校察看的处理。学生如有吸烟行为，本学期不得评选为各级各类先进个人。 9、小卖部：?学校总务科长负责