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流动人口婚育证明。。。==》户籍地。。 现居住地。 中公教育 王磊磊 fgfh 6.27.安徽省考面试考情分析 1.安徽特色、风格延续 2.稳重有变、偏重实际 * fgfh 6.27.安徽省考面试真题 第一题:有四条直线，可以组成‘王’或‘口’字，也可组成长方形、棱形等图形，结合实际谈谈你的看法? 1.关键词：组成；“字”、“图形”；结合实际 2.答题思路：组成，即组合，即管理、配置。人员组合效应、团队组合效应。 ==》因此，按照科学的人员组合标准，能够实现成长空间最大化、运行效率自由化。 ===》 结合实际 ===》联系实际推动团队效益最优。 * fgfh 6.27.安徽省考面试真题 第二题:后勤集团计划做一项调查，以对后期工作开展做出改革参考，领导将此事交由你负责，请问你将从哪些途径进行调查，调查完成后你向领导汇报的重点是哪些? 1.关键词：调查、后勤服务改革、调查途径、汇报重点 2.答题思路： 后勤服务改革的核心是实现“家务事处理”到“社会化处理”的转变。 调查途径：对象+方式 汇报重点：服务理念、服务质量、管理制度、考勤制度、财务公开制度…… * fgfh 6.27.安徽省考面试真题 第三题:(该题有题签，上面是一个电脑的键盘) 每个键都有自己独特的功能也可以有组合功能。比如delete键可以删除，ctrl+z键可以撤销删除。请任选一个主题结合实际谈谈对你的启示。 1.关键词：键盘、独特功能、组合功能、结合实际 2.破题立意： 一个人既要发挥个人优势，又要注重与团队成员的合作互补，发挥1+1≥2 的效用 * fgfh 6.27.安徽省考面试真题 第四题:材料题。 小李夫妻在A地工作，户口在B地。小李妻子即将生产，小李去政府部门办理准生证，在A地办理时工作人员告诉他户口在B应该去B地办理；在B点办理时工作人员劝他，因为在A工作，在A地办理有利于他们以后的生活，针对事情谈谈你的看法。追问：如果你是窗口工作人员你如何处理? * fgfh 6.27.安徽省考面试真题 第四题:材料题。 答题思路： 1.提出观点：部门之间工作互相推诿，乱踢“皮球”的行政乱象，与现今构建服务型政府的理念背道而驰的行政工作方式。 2.论证观点：服务意识淡薄=》部门职责不清、权力交叉=》信息共享、协调机制的缺失 3.落实观点：思想先行=》信息共享=》考核创新 * 流动人口婚育证明。。。==》户籍地。。 现居住地。