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护理教学管理手册 年 度 科 室 带教老师 兰州大学第二医院护理部 带教老师任职条件 具有良好的职业道德和行为，举止文雅，对工作有高度的责任心，对学生充满爱心。 热心教学工作，能严格管理并爱护学生。 具有大专以上学历、主管护师或有三年以上本专业护理工作经验的者担任教学工作。 具有丰富的临床工作经验和娴熟的专业技能，熟练掌握本专业医学基础知识及专科知识。 有较强的教学意识，能胜任本专业的临床护理授课任务。 在临床及教学工作中积极探索，开拓创新，善于总结。 带教老师工作职责 对每组入科护生进行病房环境及专科特点介绍。 每月安排教学讲课3-4次，突出专科特色，有记录。护生出科时进行理论和操作考试，有试卷有成绩。 严格护生考勤，有记录。学生出科及时填写鉴定，对护生实习情况作出客观评价，要求护生鉴定出科后一周必须完成。 护生实习期间，每月安排护理教学查房1次。 护生出科时，及时做好意见反馈，了解教学工作中不足. 护生出科时，科室依据护生的工作表现、服务态度、理论考核、操作考核情况，认真填写《护理实习生考核表》见附件1，并及时上交班主任处。 对实习期间护生发生的不良事件要及时处理并上报护理部。 护理实习生管理规定 一、组织纪律 遵守国家法律法规及医院和科室的各项规章制度，履行岗位职责。实习期间必须服从护理部和科室领导