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松原市特岗教师招聘面试工作通知 一、面试时间：2009年8月7日—8日 二、面试地点：松原市电大,地址为宁江区沿江东路613号 三、参加面试人数：300人，8个学科（初中蒙文和小学蒙文合并）。 四、具体要求 1、时间安排：参加面试人员7日早晨7：00带着身份证、准考证到松原市电大报到，7：10召开会议，7：30开始面试。 2、参加面试人员不用带教材。 五、面试基本方式 面试全程封闭进行。主要采用“试讲”、“现场答辩”和“专业技能考查”等方式进行。试讲主要考查考生从事教育教学工作的基本素质；答辩主要考查考生的工作动机、专业精神和个性特点等。 面试试题由市教育局组织各学科教学专家自主命制。 六、面试评价内容 面试评价内容主要包括：语言表达能力、仪表与教态、课程和教学设计能力、板书等教学基本功；学科理论知识水平、对课标及教材的理解能力、专业技能等专业素质；职业道德与专业精神、身体与心理素质等。 七、面试评分标准 各学科的具体评分标准参照省特岗办制定的《吉林省2009年特岗教师面试评价量表》。 八、面试计分办法 （一）面试成绩按满分80分计。 （二）评委以整数打分；考生面试的最后得分采取去掉一个最高分和一个最低分后，计算平均分数得出（保留小数点后两位，位数不够以“0”占位）。 （三）面试成绩经监督员签名确认，以当场报分的形式向考生公布。 九、面试资料记录 面试结束后，在监督员监督下封存面试原始资料（包括考生的教案设计、所有评委的面试评价卡及考生成绩卡等），由专家组组长、监督员签封，由市教育局特岗办留存备查。 十、面试纪律及监督 面试评委和工作人员在面试期间严格保守工作秘密，遵守考试纪律，认真履行职责，严肃考风考纪，杜绝弄虚作假、营私舞弊等违纪行为。 遵循公开、公平、公正、择优的原则，面试过程中市纪委、市教育局纪检科对面试工作进行全程监督，并接受省“特岗计划”实施工作领导小组、各级人大代表、政协委员的现场监督和新闻媒体的舆论监督。 咨询电话0438-2113160，陈子茹