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家庭保洁制度.docx
家庭保洁制度家庭保洁制度:保洁公司管理制度保洁公司管理制度一、行管制度: 1、上班签到、下班检查早退情况,公司各工作点要设专人清点登记;违者员工每次扣发奖 金十元,领班以上管理人员每次扣发奖金二十元; 2、上班前要做好各种准备:服装整洁、佩带胸卡、工具齐备,工作服必须保证每周洗涤一 次;上班前下班后要彻底整理办公室、休息室、库房的卫生;保洁点员工上岗期间,男同志不得留长发和胡须,女同志不得浓妆及佩带缆 夸张饰物,不得穿短裤擂 和裙子;每一款违章一译 次扣奖金十元; 3稚 、严格落实各项规章制梧 度,坚决服从各级领导英 的安排和指挥,按要求观 高质量的完成领导分 秩 配的各项工作;所有吵 工作在领导安排后必须谢 立即行动;有事要逐级域 请示汇报; 4、坚喻 守岗位、遵守工作纪律值 ,工作时间不许打闹、巴 嬉笑、闲聊,违者罚款脂 二十元;决不允 许扫 吵架骂人之类的事情发嗅 生,违者罚款一百元后范 开除;不准干私活儿,涅 不接待与工作无关人员皑 ,工作餐中不许喝酒,园 严禁随地吐痰和乱扔废以 弃物品,不许在工作区责 内闲逛,班上严禁购物算 ,违者罚款十元;未经训 许可,不得动用甲方器胃 材,违者根据甲方要求营 处罚;在狭窄处与他人胖 相遇时,应主动礼让,胰 工作中有客人经过时,涧 应立即停止作业让其通尧 过,违者罚款二十元,随 造成后果责任自负;无霞 论任何原因,都不得与匪 甲方工作人员、顾客、苯 商户发生口角和争执,乡 有问题应通过领导协调幻 解决,违者罚款一百元信 后开除;工作中捡拾物菇 品财物要及时归还原主济 或上缴甲方保卫部门,挺 分毫不得装入自己腰包锅 ,违者视同盗窃,赔偿迄 全部损失、扣发全部工命 资后交保卫部门处理,幂 责任一律自负! 5莎 、工作时不许将有损地鞭 面的工具和物品推来拖脸 去,必须将其拿离地面供 移动,违章一次罚款 二迁 十元; 6、爱护甲竿 方一切财物,做好防火力 防盗等安全工作,工作狞 时严禁吸烟,公司及甲瞻 方物品不得 占为己搓 有,领取工具时,必须群 以旧换新,丢失损坏公天 共财产要自觉赔偿,违台 反者扣除全部奖金,赔饺 偿损失后立即开除; 晾 7、工作时间不许擅韭 自离开岗位,有事要向兽 领导请假,请假时间不倔 足半天算半天、不足一涌 天 算一天,未请假者按澈 矿工处理; 8、上慎 班时间严禁打私人电话石 ;发现一次,视时间长槽 短罚款十至五十元; 二舀 、考勤制度: 1、沾 各工作点上班时间根据魔 实际情况确定;星期天蛤 节假日根据工作任务情悯 况安排是否休息; 特殊谴 情况由领班请示公司后摇 可临时安排; 2、掩 建立考勤登记表,有专语 人负责落实,每月送公涩 司作为发放工资和奖金些 的依据;考勤表不 怂 得复写、誊抄、及别人适 带写,不得涂改、作假种 ,违者除追回损失外,旦 撤销领班员职务、按员燥 工基本工资发放 3稚 、全体人员要按规定时早 间上下班,无故迟到或辜 早退一次视情罚款十至刨 二十元,当月累计三 次株 即行开除; 4、请匠 假必须写请假条,说明攒 天数和原因,事假每月岛 不得超过三天,否则当痘 月无奖金,超过 五雪 天的予以辞退;当月的铁 请假条必须和考勤表一率 起上报,否则算事假;直 5、无故矿工一天馆 扣三十元,旷工两天即辙 行开除! 6、请病假应塞 持医院证明,否则按事魔 假处理; 7、遇有燥 特殊情况,管理人员有摈 权安排加班,无故拒绝焙 一次,扣发当月奖金,唱 拒绝两次者予 以辞退!旱三、奖惩制度: 1槽 、全月无迟到、早退、哗 旷工、及其他违章纪录瑟 并圆满完成任务者,发意 奖金二十到三十元; 澡 完成任务标准如下:归 工作服干净并佩带胸卡芥 ;地面干净:无水迹、劫 无污迹、无垃圾;凡是瘸 能用手摸到的部位不得驰 有灰尘;所有垃圾容器辗 的垃圾不得外露;不在糯 地面上推拖物品行走;充 厕所内的粪便不得留超册 十分钟,小便池内不得帜 有尿锈;无违章纪录。梅 以上七条标准,公司领积 导和领班员必须严格检恐 查登记,并作为每月发袱 放工资和奖金的依据,课 如有虚报,扣除领班全搭 部奖金后撤职! 2孤 、提合理化建议并取得盒 良好效益者、工作中受腰 到领导和顾客好评及受先 到新闻单位公开表扬、灾 拾金不昧等,视情给与知 不同的奖励; 3、珐 白天干户外单项活儿按流 正常出勤计算,赶上用愉 餐时间每人补助餐费五把 元;高空作业人员 遮 的工资应在原平均日工仪 资的基础上加至与聘请龟 施工人员日薪平等的水能 平; 4、领班员以疡 上的管理人员要认真听诬 取各方建议或问题反映弛 并及时予以答复解决,骄 发现拒绝 一次,扣亲 发本月奖金五十元,发密 现两次扣发全部奖金解十
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