你眼中的2080法则.docVIP

80/20法则 80／20法则说?你可以只用两分的努力，获取八分的利润。问题在于你知不知道那两分的努力是什么。 如果你没有运用80／20法则来调整你的策略，那么可以肯定 你的策略有很严重的缺失，也可以说，你并不了解你在什么地方赚钱，在什么地方赔钱。而且几乎可以断定你为太多的人做了太多的事。 企业所使用的策略，它应该是一套由下而上的理解，可以窥视到表象以下，涵盖所有细节．你应该小心俭视企业里的每个细节，特别是利润与析产生的现金，以发展一套有用的企业策略。 除非你的公司非常小而精简，否则你一定可以只用两分的努力，获取至少八分的利润-问题在于，那20%是什么?你的摇钱树在哪里? 一个好的企业，需要精明的领导，不但要及时调整策略，也要善用杠杆原理.  某些东西就是比较重要?把低价值变成高价值运用，才叫进步。少数的人，增加了大多数的价值。高获利的活动总是只占企业全部活动的一小部分、 赚钱也就是获得所谓获利，指的是在价值与开支之间，在付出与报酬之间的东西，获利的程度有很大差别：在一家公司里，高获利的活动总是只占全部活动的一、小部分，但它的获利占总获利的一大部分：以上是企业的80／20法则，可社会上的每个人，部以单独的个体存在，那么，又如何用80／20法则来完善个人呢? 大部分的时间里，做的是没意思的事；认识的人当中，多半只是泛泛之交；在工作中大部分的努力，并没有为自己带来好处；所赚得的收入，通常无法留存下来。 依照80／20的主张，这些生活中的不平衡都可以改善，让你得到你想要的事物，并且真的感到满足——这才叫幸福。 首先要为你介绍的是反省的思考法。 80／20思考法的目的，在于激发出足以大幅改变生活的行动。想要产生这样的行动，需要有非比寻常的见解，而见解来自于反省和回顾，有时也需要搜集信息。通常，只要有反省就能产生见解，不是非要外在的资料不可。 其次是不因循守旧。80／20思考法是指传统智慧的错误——传统智慧多半也有的是错的。辨认出生活中的浪费与未臻理想后，从日常生活出发，然后采取行动，如此才能进步。 大多数的人会掉人下列几种圈套：花太多寸间与不喜欢的人相 处：从事自己并不热爱的工作；把空闲时间花在自己并不全心享受的活动上-反过来说，就是说并不多花时间与真正喜欢的人相处；不全心追求自己真正想经营的事业；不把空闲时间多花在自己真正 能卓受的活动上，他们不是乐观的人，就算其中有一些人是乐观主义者．也没有详尽规划，让未来的生活更美好， 再次是非线性的思考-传统思考的模式，是——种有效但有时不正确甚至会要命的思考模式。它的逻辑是线性的：它相信X导致Y，Y引起Z，而A必然造成B。 80／20思考法是一艘救生艇。它能帮助你逃离线性思考所造成的灾难-没有事情是只由一个简单原因造成的-没有事情是不可避免的：没有事情是永远平静或不变的；不想要的事物就别忍受、令人喜爱的事物，别让它难以取得。很少人了解，到底是什么造成了某件好事或坏事。真正的原因，可能并不特别显眼，一些小动作可以改变状态的平衡。只有一小部分的决策是真正重要的，而这一小部分的影响深远：做了抉择，就一定能够实行。 不要埋怨那种不顺，不要说上天对你不公，我想对大家说的是存在就是奸的。没有太阳的日子，大多数人抬头只看见乌云，有些人却发现云块周围露出了光线晕边。对于只看见乌云的多数人来说，大部分的快乐，的确发生在短暂时间里，这不正是80／20式分布吗?一旦出现这种不均衡关系，便表示有所浪费，有待改进。我相信，每一个人都能再快乐一些。 亚里士多德说，人类所有活动的目标都应是快乐。这么多年来，我们没有怎么听亚里士多德的话、也许，他应该先分析快乐与不快乐的原因，告诉我们如何才能快乐些，15世纪的人文学者米兰朵拉(Pieo OF Mirandola)指出。人类和其他动物不一样。其他动物的天生条件完全不能改变，而人类却拥有改变世界的本质，也就有塑造自己的能力。其他的动物都是被动的。惟人类能主动-他们是被创造出来的；我们创造自己：当我们不快乐的时候，我们会知道是什么事使我们不快乐，而且能不接受不快乐。我们可以改变思考与行动的方式，把卢梭的话反过来说，人处处受束缚，但可以做到无人而不自得：我们可以改变自己看待外在事物的方法，即弱点，专注于自己的优点并加强之。 运用你所有的意志力让自己快乐起来、想着自己正面的故事并相信它们!改变事情，使自己快乐、让自己更快乐还有另一个；法：改变你遇到的事情。没有人可以完全控制事情，但我们可以有多一点把握。