宋家河村2007年度党总支工作总结.docVIP

宋家河村2007年度党总支工作总结 2007年，宋家河村党总支在村级党组织建设上以“三级联创”为契机，以争创“五个好”党支部为目标，紧紧围绕发展农村经济、增加农民收入、维护农村稳定的大局，不断提高领导班子和党员队伍的整体素质，为加快小康社会建设步伐提供了坚强有力的组织保证。下面将2007年我村党总支工作总结如下： 一、基本情况 宋家河村辖26个村民组，总面积26.7平方公里，总人口2202人，现有农村党员67人，其中预备党员1人，60岁以下党员数49人。入党积极分子7人。全村设党总支一个，下设村务、农村、商贸流通三个支部。 二、工作开展情况 1、班子建设抓提高。加强村党支部班子建设是基层组织建设的关键。俗语说：“火车跑的快，全靠车头带”，宋家河村现有两委成员6人，近年来，在党总支书记的带领下，以开展农村“三个代表”重要思想学教活动为契机，村两成员认真学习和实践“三个代表”重要思想，努力打造一支团结协作、勤奋学习、廉洁勤政、奋发有为的工作集体。 2、队伍建设抓活动。抓好组织队伍建设是基层组织建设的基础。村两委班子把党员队伍建设纳入重要议事日程，制定了《宋家河村党员干部队伍建设三年规划》，设立了无职党员设岗定责、流动党员管理等制度，实施了“双部双带”先锋、农村特困党员脱贫等工程，并分年度制定了实施目标和措施，建立健全了工作目标责任制。目前我村为27名无职党员设立了10个岗位和设岗党员签定了责任书，明确了任务和职责，使他们有职、有岗、有责；并对流动党员建档立案，定责定制，强化沟通，做到“四明”，一是去向明；二是流动时间明；三是从事职业明；做到“四明”，一是去向明；二是流动时间明；三是从事职业明；四是通讯联系明。认真实施“双培双带”先锋工程，制定三年规划，把全村党员分类建档，突出重点，2007年全村实施了“6662”计划，培养党员示范户6人、培养示范户为入党积极分子6人、培养村组后备干部6人，培养党员和示范户的示范点各1块。 村党总支为提高党员队伍素质建设，制定了村干部及党员培训三年规划和年度计划，近年来共举办各类实用技术培训班12次，使85%以上的党员掌握了1-2门技术，并每年对村干部和党员进行集中理论培训2次，每次时间为3天，共培训200多人次。推行发展党员全程联名推荐制度，即由党员、村组干部和村民代表在群众中推荐先进分子作为党组织重点教育引导的对象、在入党申请人中推荐入党积极分子、在入党积极分子中推荐发展党员的对象。保质保量地做好发展党员工作，两年发展党员3名，积极分子达12人，新发展的3名党员均为示范大户，平均年龄35岁。注重培养村级后备干部，加强对他们进行必要的理论知识培训，使后备干部队伍不断优化，2007年共培养后备干部3名，其中有2名女同志。 3、机制建设抓执行。党支部作为最基层党的组织，必须重视加强制度建设，光有好的制度，不抓监督执行也会使制度变成“一纸空文”，机制建设上我们主要采取一是抓好各项制度的建立。二是抓好制度的完善。三是抓好各项制度的落实执行。 4、建设业绩抓发展。小康建设业绩好是基层组织建设的中心。村党总支在充分调查论证的基础上，主持研究全村2007-2007三年经济发展规划，并提交党员、村民组长、村民代表会议讨论决定。根据规划目标至2007年底全村农民人均纯收入要达到2400元，基础设施、群众生活水平等得到显著提高。针对提出的规划目标，村党总支确定了“生态立村、科教兴村、资源富村、扶贫助村、文明建村、依法治村”的总体思路和毛竹、茶叶两个主导产业。采取主要措施：一是加强党支部建设，为经济发展提供组织保证；二是加大科技培训力度，努力提高劳动力素质；三是加强大基础设施建设，切实发送群众生产生活条件；四是加快农业发展，促进农民增收；五是利用资源优势，做好开发，培育特色，壮大产业；六是做好社会保障和普法宣传，维护社会稳定。 5、群众反映抓服务。群众反映好是基层组织建设的目标。近年来，村党总始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，走群众路线，不断强化“亲民、为民、富民、安民”的思想观念。把群众普遍关注的热点、难点问题作为工作的重点，妥善的解决涉及农民利益的问题，做好各种服务，想群众之所想，急群众之所急，努力让人民群众满意。 宋家河村党总支以争创“五个好”党支部为契机，。用勤廉、务实、奉献的工作作风和所创造的业绩，得到了镇党委政府的认可和广大群众的好评。