敬天爱人东方哲学是企业基业长青秘密.docVIP

敬天爱人东方哲学是企业基业长青秘密 　　摘要：号称经营之圣的稻盛和夫，秉持“敬天爱人”、“自利利他”的做人和经营哲学，以“追求全体员工物质和精神两方面幸福、并为社会做贡献”的信念，独创了“阿米巴经营”的管理方式，依靠全体员工的智慧和努力完成企业经营目标，实现了企业的飞速发展，创造了商业传奇，他用半个世纪的实证向世界昭示：东方哲学是现代企业成功的基础。尊重自然规律，开发人的智慧和创造力，传承中国优秀的传统文化是中国发展的必由之路。 　　关键词：敬天爱人；人才资源；自利利他；传统文化；心性 　　一、以中国优秀的传统文化为基础的“阿米巴经营”理念和方式，是稻盛和夫近半个世纪苦心经营创立的独特手法，以举世瞩目的成就亲身实证了中国传统文化在当代的实用价值。预示着以中国优秀的传统文化为代表的东方哲学将会引领新世纪的商业文明。 　　当世人都在寻觅发财的捷径，梦想一日暴富、疯狂的权钱交易的时候；当虚拟经济在世界的各个角落逡巡，伺机席卷巨财的时候；当中国的企业家盲目地信任和推崇西方管理思想和体系的时候，27岁时京瓷株式会社的稻盛和夫，奉行“敬天爱人”、“自利利他”的做人和经营哲学，“追求全体员工物质和精神两方面幸福、并为社会做贡献”的信念，依靠全体员工的智慧和努力完成企业经营目标，实现了企业的飞速发展。1964年独创了“阿米巴经营”的理念和管理方式，稻盛和夫创造了一个奇迹：经历风暴和危机都安然度过，50年持续创造高收益，从未出现过亏损。1984年稻盛和夫52岁时，开始了第二次创业，创建了KDDI，打破了电信业的垄断，让日本人用上了廉价电话。2001年，京瓷和KDDI都进入了《财富》杂志评选的世界500强企业，其经商道德有口皆碑。2010年78岁的前首相鸠山由纪夫出面邀请，出任关系到社会稳定的日航的掌门人，力挽狂澜，使濒临倒闭的日本航空公司迅速摆脱了危机，实现了创纪录的营业利润。世人称他为“经营之圣”、“人生之师”。稻盛和夫虽然成功在日本，其经营哲学却是基于“儒、释、道”思想的中国传统智慧并提炼出“敬天爱人”的经营哲学。稻盛和夫认为，正因为??企业的领导者缺乏这种朴实的哲学思想，才招致今天世界上许多大企业丑闻频发，迅速衰落。他用半个世纪的实证似乎向世界透露了一个“天机”：东方哲学是现代企业成功的哲学基础，企业发展壮大，基业长青，必须到“儒、释、道”那里去问道。“敬天爱人”是人生的王道 。中国传统文化的内在力量和宝贵价值经历否定之否定的过程重新被发现，得到了无数人的认同与追随，中国近几年来出现了稻盛和夫热，这一切似乎预示着人类即将走向在现代科技基础上的“回归”，达到中国古圣贤所说的“天人合一”的新文明阶段，以中国优秀的传统文化为代表的东方哲学将会引领新世纪的商业文明。 　　二、稻盛和夫“敬天爱人”的哲学，凸现出人口和传统文化是中国目前所能依托的最宝贵的资源，是解决中国突出的现实问题，经济走出瓶颈、社会走向和谐的法宝。体现着“以人为本”科学发展观的完整内涵。 　　稻盛哲学在上世纪90年代后就已在中国传播，但是，相比欧美那些明星企业家，稻盛和夫在中国的影响并不大。 　　那时企业界推崇西方的管理思想和体系，对西方的膜拜、人们以为市场经济只需要实实在在的技法以为传统文化不适合市场经济，甚至视中华文化为保守、腐朽的根源；直到近十几年，投资、出口受到制约，经济增长受到资源与环境的制约，社会矛盾到了非解决不可的时候，稻盛先生的经营哲学才在中国企业推广开来并出现“稻盛热”。 　　人们发现稻盛哲学为医治中国的病症开出了对症的良方。30多年快速发展，资源过度开发，环境污染严重、能源消耗巨大，石油、铁矿石等严重依赖进口，虽然号称“世界工厂”，但因处在产业链的低端，很难经受国际经济的风吹草动，转型升级是迫切要求。“屋漏偏逢连阴雨”，又遇到了欧美主导的“碳减排”、“碳关税”，对中国而言，是一个压力，一个考验。中国作为一个大国，理应顺应自然规律，努力弥补人类对地球的破坏，担负起拯救地球、拯救人类的责任。“自利利他”就是既要发展自己，又要对人类的未来负起责任。“敬天”就是顺应自然发展的宇宙法则，拿出符合中国发展，符合全人类利益的“碳策略”，“敬天”是“爱人”的前提。低碳技术决定着人类未来的方向，尽管各国都在“碳排放”的利益上争斗不休，但“低碳”是人类文明发展更上一层楼的标志，谁在低碳技术上有革命性的突破，谁将在未来的世界占据主导权。虽然中国在低碳技术、新兴能源技术上有一些进步，但目前中国的大部分技术仍处于低端。为了不被“碳”所挟持，必须依靠人的智力因素没有别的选择。如果学习京瓷以“人心”为基础开展经营，重新拾回传统文化的自信，一旦13亿人提升心志、提高创造了，都有利他之行，将是世界上最坚不可摧的力量。稻盛和夫让我们醒悟，人口和传统文化是中国目前所能依托的最宝贵