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浅论新闻宣传如何更好地为建企业服务
浅论新闻宣传如何更好地为建筑企业服务
??? 在建筑企业,很多人认为我们的工作就是建筑高楼大厦,我们使命就是生产经营,而企业新闻宣传是可有可无,并不会对企业的改革发展与生产经营产生多大影响的。因此不理解文化宣传的作用与意义,认为搞好生产,抓好效益,能赚钱,足矣,其余一切都是“花架子”。其实不然,新闻宣传,对于常年漂泊在外的建筑人而言,不仅能够让他们及时了解企业的发展动态和决策方向,并且能够成为员工情感依托的一个平台,增强生产积极性和向心力。同时,还能够成为对外宣传的窗口,创造潜在的经济效益。所以说,企业的新闻宣传归根结底是为企业服务的。这里,笔者仅就新闻宣传如何更好地为建筑企业服务浅谈几点个人看法:??? 一、浅入深出,服务大众??? 在建筑企业,企业员工常年在外驻守,与毫无生命的钢筋水泥打交道,工地生活枯燥乏味,而我们的宣传工作就应吃透他们的心理,以轻松活泼的形式,增加新闻阅读的趣味性,从群众中来,到群众中去,多采写一些员工喜闻乐见的事例,多关注他们远在他乡的感受。比如局某子公司网站,在海外承接了项目,他们除了及时报道项目的进展情况外,就经常会刊载一些远在海外的建筑人的奇闻异事,以及远驻他乡的建筑人的一些思乡之情,前者读来叫人忍俊不禁,后者又感人至深,发人深省。往往,从这些轻松朴实的文章中,员工们感受到了企业的温暖与关怀,也增加企业的归属感和向心力。即便是作为国有企业,宣传工作在找典型、导舆论、指方向、跟政策的同时,切莫忘却了广大受众的心理感受,只有做好企业的“传声筒”让企业员工引起共鸣,产生兴趣,宣传工作才是真正落到了实处。??? 二、发掘亮点,打造精品??? 建筑工作看似平淡无奇,其实只要有心,在各行各业常能发掘出许多平淡中的不平,特别是在建筑工地,在这些满面尘灰的建筑人身上,常常可以找到许多闪光点,发掘出许多感人至深的人和事。因此,建筑企业的新闻宣传也要着重去找素材,发掘基层亮点。企业的新闻宣传工作者也要主动下基层,只有亲身体会,耳濡目染,才能够看到真人真事,塑造真实典范,并以此树立标杆,提高其他员工的生产积极性,在项目上形成一种你追我赶、加快生产的氛围。同时,也能够让别人看到我们企业员工的精神面貌,看到企业的良好发展势头。作为建筑企业的新闻宣传,对于宣传名人名品有着得天独厚的优势,干了一个好项目,工程摆在那里,只需宣传工作者稍微花点心思,便能将美轮美奂的建筑搬到受众的视野中来。企业员工见了,长了士气;外人看了,企业也多了名气。??? 当然,在宣传的过程中,利用典型引路,可以适当升华,但是切忌盲目浮夸,给人造成新闻宣传华而不实的看法,甚至引起别人的反感。??? 三、围绕生产经营,培育技术文化??? 对于一个企业而言,赚钱才是硬道理,有钱才是真本事,因此,企业首当其冲要抓生产经营,获取最大利润,而发展是第一要务,只有搞好了发展,企业有了效益,职工的长远利益才能得到保障,企业也才能做大做强。因此,新闻宣传必须要充当企业生产经营的“助推器”,首先就要做好大后方的思想政治舆论引导工作,保证企业的稳定,从而为生产一线的职工增加动力,坚定他们的工作信心。更重要的是,新闻报道一定要深入一线,把笔尖对准职工,光报道典型还不够,还要适时策划,开辟生产经营专版,把工地上最热火朝天的生产劳动场面,最刻苦钻研的创新攻关精神,生动形象直观的描述出来,呈现在广大职工的面前。同时,对于项目上好的生产管理经验,也要努力挖掘,广为流传。事实上,只要善于观察,无需独辟蹊径也能找到很多有新闻价值的材料。比如我司的阳光100项目,通讯员就从项目的日常生产工作中进行挖掘,先后采写了《沈阳阳光100“十二字管理方针”促发展》、《沈阳阳光100“交流式”导师带徒成绩显著》、《找回缺失的责任心》等好文章,并被局报采用,而这些好的管理经验也为公司“项目学阳光100”的风潮??? 建筑企业所获得的科技成最能够展示企业的资质和实力,具有极大的含金量,而新闻宣传无疑也应该在这方面加大关注力度。在挖掘名人名品的同时,宣传也要在科研成果方面下苦功,在企业内部营造有利于发挥员工积极性的技术氛围,培育技术文化,对外宣传企业科技成果时,要做到突出成绩,展示资质,同时又要注意数据、技术的保密。??? 四、辅助企业文化,打造企业品牌企业文化对于企业的发展和稳定起着至关重要的作用,而企业新闻宣传出自于企业文化,同时也应该辅助企业文化的建设,对内鼓舞士气,对外宣传企业形象,打造企业品牌。而我们直属公司作为五局的直营公司,总体的发展方针还是应该紧跟局的步伐,新闻宣传也是如此。要和局“信?和”主流文化一脉相承,但是又要做出我们直属公司自己的特色,打造我们自己的品牌。??? 企业的新闻宣传,不仅能够创造潜在效益,还能创造实实在在的效益。新闻报道做得好,对内,能够更好的下情上
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