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成都师范学院 职素拓展协会2013年度招新 策 划 书 一、活动背景与目的： 成都师范学院职素拓展协会自2011年成立运行至今，在不断的发展中我们取得了丰厚成果。在《三加一》（及时信息+职业理论即讲座+实践活动）的模式下，协会为我们的会员提供了全方位服务。它以大学生职业素质问题为主要关注对象，志向于发展自我，为本校学生提供一个锻炼自己、发现自己、完善自己的平台，提高社团成员对职业素质的了解，为毕业后求职就业打下良好的基础。 为了协会的更好发展，在2013届新生入学之际，希望能够壮大队伍，寻找更多适合协会的人才，在继承和创新中将协会越办越好！ 二、活动时间：8月31日—9月 日 三、活动地点：成都师范学院 四、活动对象：成都师范学院2013届新生 活动主办：职素拓展协会 活动流程 协会动员： 招新培训大会 内容：1、对上一年度的简单总结 2、对于此次招新进行简单的培训（包括分工安排、宣传培训、面试培训） 3、调动协会成员对于此次招新的积极性 宣传准备： 1、设计并制作招新所需宣传单以及海报 (宣传部） 2、印制招新所需海报、宣传单、报名表、评分表（秘书部） 3、社团网站和微博的内容设计和发布以及随时更新 （网络部） 4、制作协会介绍的PPT 5、了解大一自习教室和宿舍楼的分布（组织部） 6、海报、教室位置申请（申请日期：9月4、5、6日）（常务办） 具体活动安排（8.31——9.5） 迎新生宣传（8.31--9.1） 印制宣传所需要的宣传单，准备好各宣传材料 (8月29号） 对于此次迎新进行简单的分工安排和宣传培训（8月30日） 与相关老师联系，确定具体安排以及拿活动需要的工作证 在新生报到处贴好社团宣传海报，安排人员在此发放社团宣传单 安排人员在校内迎接新生引导其完成报名程序，并向其发放宣传单、介绍本社团 调研活动宣传（具体安排见附表) (预定9月4) 利用本次调查活动加深同学们对社团的印象，对社团进行宣传 宿舍宣传(预定9月4晚） 将参与招新人员分为2—3人一组，在晚自习后的时间（即21:15—10:00）到大一宿舍楼宣传 跑班宣传（此方案待定） 将参与???新人员分为2—3人一组，在晚自习时间到大一自习教室进行,1人黑板书写、1人主讲、其他人分发宣传单； 食堂宣传 在食堂外摆放招新海报，中午时间段（12：00—12:40 ）派发宣传单页； 社联集体宣传 根据社联安排在宣传地点布置场地，宣传进行招新 招新后期宣传 1、通过社团网站、微博以及飞信感谢所有参加招新的报名者对我们社团的信任与支持； 2、在社团网站、微博依旧分享一些关于职场礼仪、职场英语、职场生存的知识等； 3、对参加招新的新会员做问卷调查，加深协会在会员心中的地位，以及了解协会在会员心中的形象以做完善。 报名方式： 社联集体宣传当天现场报名 报名情况整理 负责中心：秘书部（通讯部） 1、将各个报名信息汇总，制作成表格； 2、根据报名信息，及时将所有新会员添加到社团QQ群并且及时添加飞信好友 七、活动物资和经费预算 物资数量单价总价备注海报1 150 150宣传单页 20000.1200报名总表200.12报名表4000.140签字笔8 216 总计408 八、招新注意事项 1、宣传时，成员必须按时参加宣传工作，如果有特殊情况不能参加，必须至少提前一天请假，如果是当天有事，必须找一人代替其宣传，并和宣传负责人沟通好； 2、宣传物资实行一对一的管理，使用完物资必须将物资整理交接给物资负责人，食堂展板要负责每天的收放和检查工作； 3、宣传过程中需要注意礼貌和专业性，能够了解协会，准确的向咨询者介绍协会情况； 4、成员在宣传招新过程中要佩戴好协会工作牌； 5、不得借由宣传之由利用学校或协会工作证去做损坏学校或协会名誉 的事，如贩卖棉被等行为 九、后期总结 1、招新参与者认真填好招新参与者反馈问卷调查表； 2、整理报名者和招新参与者的调查问卷数据和信息； 3、活动总负责人根据调查问卷数据信息各环节负责人的总结写一份招新总结； 4、将招新过程中的照片整理保存在协会移动硬盘并上传社团网站、QQ微博； 5、将参与招新者的问卷调查发布到群共享以及社团网站。 附表一：招新报名者反馈调查问卷 招新反馈调查问卷 学弟学妹们： 你们好！非常感谢大家能够来参加我们职素拓展协会的招新活动，我们衷心的欢迎你的加入。现在我们针对此次招新活动，做一份问卷调查，希望得到你的理解和支持！你的建议和意见将得到充分的尊重，我们会认真阅读并根据具体情况采纳你的建议。 为了你们能真实表达自己的想法，此次调查可采用匿名和公开姓名两