2016年中梁山街道生产经营单位职业卫生工作报送资料.DOCVIP

2016年生产经营单位职业卫生评估工作报送资料 职业危害申报表、申报回执单； 企业组织架构（文件形式）； 企业主要负责人、职业卫生管理人员，职业卫生培训合格证(复印有相片和有培训内容那两页)； 职业卫生“三同时”相关资料，如是历史遗留问题的，提供情况说明和立项资料； 从事职业病危害作业的劳动者名单、职业卫生培训教案、记录、签到册、考试试卷、培训照片等证明材料； 企业提供（职工人数超过50人以上的，需要提供至少10人的）职工个人档案（①身份证复印件。②劳动合同（必须用人单位签章与劳动者确认签字）。③劳动合同职业病危害因素告知书，（必须劳动者确认签字）。④职业健康体检表。⑤个人职业卫生监护表。）职业健康检查总结报告书、体检机构的资质证明文件（6月15日前完成）； 作业场所职业病危害因素检查报告（6月15日前完成）； 作业场所设置职业病危害警示标示情况的汇总表，以及职业病危害警示标识照片、分布图等复印件； 工作场所职业病危害防治监督检查记录（根据安监部门执法检查发现问题，下发的整改指令、企业整改方案、整改落实资料）。 企业提供《职业卫生监管意见和落实情况记录表》。 企业提供《职业危害现状评价报告书》、备案回执表（11月15日前完成）。 劳动合同职业病危害因素告知书 先生（女士）： 根据《劳动合同法》，您受聘于 公司所在的 部（车间、组、室） 岗位。该岗位存在一些职业病危害因素，主要有 。如防护不当，该职业病危害因素可能导致 等职业病。 在本岗位，我公司按照国家有关规定，对职业病危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放了个人劳动防护用品，主要有 。一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律法规、行政规章，为您提供相应待遇。 当您的工作岗位发生变更时，请重新与本单位签定劳动合同及相应的职业病危害因素告知书。 在受聘期间，您将享受以下权利： 了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；要求公司建立健全职业病防治规章制度和事故应急预案，提供符合职业卫生要求的工作环境；获得职业卫生教育、培训；拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业；对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；参与公司职业卫生工作的民主管理并提出意见和建议；获得职业健康体检并建立职业健康档案、职业病诊疗、康复等职业病防治服务，职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的，有权向我公司提出赔偿要求；离职时有权向我公司索取盖有单位鲜章的职业健康档案的复印件。 在受聘期间，请您履行以下义务： 自觉遵守用人单位制定的本岗位职业卫生操作规程和制度；正确使用职业病防护设备和个人职业病防护用品；积极参加职业卫生知识培训；定期参加职业病健康体检；发现职业病危害隐患事故应当及时报告我公司；树立自我保护意识，避免职业病的发生。欢迎您随时提出行之有效的预防职业病的建议。 特此告知。 XXXXXXXXXXX公司（盖章） 受聘人（签字） 年 月 日 年 月 日 个人职业健康监护表 基本信息 姓　名 性别 出生年月 照片 家庭 住址 岗位记录 上岗时间 岗位工种 所在车间 离岗时间 本人签字 体检记录 上岗体检日期 体检单位 主要体检结果 既往病史 处理情况 本人签字 在岗体检日期 体检单位 主要体检结果 既往病史 处理情况 本人签字 离岗体检日期 体检单位 主要体检结果 既往病史 处理情况 本人签字 其他体检日期 体检单位 主要体检结果 既往病史 处理情况 本人签字 职业病危害因素检测情况 检测时间 检测地点 职业病危害因素 检测情况 检测的技术服务机构 注：1．其他体检包括：应急、复查、公司分开、公司合并、公司解散、公司破产；2．处理情况可填调离或治疗等情况；3．此表可续页。