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浅析政工师工作中自身修养和工作艺术 　　【摘 要】随着我国经济的飞速发展，国内各行业领域的竞争越来越激烈。 当下的市场经济条件，由于现代企业对人力资源这一块非常的重视，并且强调企业要坚持以人为本的管理方针和推动企业文化的凝聚。 所以在现代企业改革、发展的过程中，思想政治工作者对一个企业的发展也起到一定的作用，建立一支优秀的思想政工队伍是企业文化形成的关键，政工师作为这支队伍的主要力量，在引导企业正确的文化导向和思想转变方面担任着重要的角色。本文就如何进一步提高政工的自身修养和工作艺术进行探讨。 　　【关键词】工作艺术；思想政治工作；自身修养 　　政工师在现代企业里面担负着整个企业文化的推广者和员工政治思想教育的重要使命，因此要求政工师在工作的过程中要不断的提升自身修养，只有具备了较高的政治、思想道德、业务及文化知识素养，才能为其自身在企业里面树立起良好形象，并在工作中对企业的员工形成影响力，做到以理服人，以自身的人格魅力去感染他人，激发员工的潜在能力和对工作对同事积极乐观的精神，从而提高整个团体的凝聚力。政工师的主要工作任务是政治思想工作，在工作工作方法方面不仅要讲求科学，而且更要讲求艺术性。 　　一、分析政工师自身修养的提升途径 　　（一）对自身业务修养进行不断强化 　　在现代社会环境下，要做好政治思想工作，就要求政工师必须具备一定的专业技巧、管理方法和组织能力。如果要想政治思想工作的质量、效率获得进一步的提高，那么就必须要求政工师具备一种熟练掌握相关的政策以及相关专业理论的基本能力，而且需要政工师充分发挥主观能动性，积极深入了解学习管理专业知识与业务技巧。然而在企业中政工师的工作并不是一成不变的，应该随时根据具体的实际情况，分析问题解决问题，充分调动现有的人力及物力与潜在力量，物尽其用任人唯贤，保证充分发挥政工部门每位在岗员工的职能及其作用，将政工部门员工的工作积极性和创新性完全的调动起来，并且做好与其他部门的协调工作，把其所拥有的资源与力量进行有效的整合利用，从而能保证政工师能够与其他部门的政治思想工作顺利的全面展开。确保能够做好以上工作的同时，政工师还应进一步地提高自身的语言与文字表达能力，这样撰写出的应用性公文才会具有高质量、高水平，同时也为相关的业务工作与活动的组织与协调打下良好基础。 　　（二）提高自身的政治修养 　　现代组织的管理基础是政治思想工作，在企业文化中应当予以充分地重视。考虑到现代市场经济环境与社会环境的基础上，要求政工师的不断了解学习国家宏观政策下的许多政治思想信息与文件，坚定与明确自身政治立场。并在开展具体的实际政治思想工作时，政工师必须要有鲜明、正确的政治观点和立场，分别从职工与企业本身的立场出发，对政治思想工作中遇到问题，需要把重点事项和实际情况进行分析与思考，在不违反原则的情况下遵守纪律，在本单位中从自身出发，用认真的工作态度，以身作则时刻保持清醒的头脑和谦虚谨慎工作作风。 　　（三） 拓展自身的知识面，以使科学文化修养得到丰富提高 　　在现代组织当中，企业的内外部管理与市场的结合在现代化的建设进程中已经得到了相应完善，并且管理工作不管是他的的权威性，还是技术性以及先进性都有了相应的提升，从而内部政治思想工作也会相应得到进一步提高。因此，政工师应当不断学习新的知识、掌握新的技巧，并拓宽知识面，来提升自身的修养和工作能力，凭借自己的工作能力和业务修养，来给企业员工带来智慧和权威的影响力。同时，政工师还要与时俱进，随时更新自己的知识储备，主动学习并掌握电算化的操作技巧与现代科技文化知识，来应对现代社会环境与经济环境的变化，便于自己更好的进行政治思想工作。 　　二、分析工作艺术的提升措施 　　（一）改进和完善现有的工作方法 　　组织内部的全体员工是现代政治思想工作的主要服务群体。为此，掌握在岗员工的个人意识、职业规划及作风等具体的情况是政工师必需要做的功课，这样就可以确保各项工作有效的实施。在实际工作的过程中，每个部门的员工自身的业务修养、受教育程度以及思想觉悟等存在些许差异，所以政工师在工作的过程中，应该对员工进行区别对待，并且根据具体的情况对员工采用不同的方法和手段对其进行政治思想工作；通过对企业中的群体问卷调查或个别人的访谈，得到客观真实的调查资料，并对所有的资料进行分析整理和总结，以便找出大多数员工所存在与关心的现象及问题。 　　（二）增进和员工之间的交流，以便于拉近彼此之间的距离 　　政工师作为企业组织内部政治思想工作的主要执行者，所以应加强与在岗员工、其他部门之间的交流与沟通，并对员工所面临的苦处、困难、顾忌、疑问等进行深入了解并答疑解惑，以消除彼此间的隔阂，拉近距离；政工师应该树立起为人民为企业服务的意识，以自己负责任的态度认真对待工作中遇到的问题，及时的关心员工之所想，在工作中对