广东体育职业技术学院评建工作实施方案.DOC

广东体育职业技术学院评建工作实施方案（讨论稿） 2008年11月 一、学习研究吃透新评估方案和指标体系 1．专家报告指导、外出培训，讲座，研究活动 2．办好《评建简报》，编辑《评建资料汇编》等 3．加强评建网页建设 4．认真总结前期评建工作经验 二、制定评建工作目标责任制 1．评建项目目标责任制 为确保评建工作高质量完成，按照新评估方案7个大项目，22个关键要素，8个重要关键要素进行分工，实行项目目标责任制。由项目负责人根据自己负责的项目、关键要素、重点考察内容，提出完成任务的人选，按照统一下发的项目评建任务书，将所负责的任务细化分解，落实到个人，报评建领导小组审批后执行。 具体评建任务分工根据目前学院各职能部门划分。 2．评建项目实行奖惩制 根据各项目评估指标要求和标准，按照校内外评审专家评定等级，对项目完成达标情况，实行奖优惩劣。评定等级分A、B、C三等，等级等数为：A级1，B级0.5，C级-0.5，项目奖惩金额=项目基数×等级等数。 学院组织两项验收自评工作和一次真正评估，均进行奖惩。按三个不同阶段项目承担的工作量，由评建办划分项目奖惩金额基数，报评估领导小组审定后执行。项目组奖惩金额由项目负责人可自主根据成员表现进行二次分配。 评定为A、B奖励金额一次性划归项目负责人支配，如评定为C级，项目所属人员处罚金从岗位津贴中扣除。 对贡献特别大的或影响大的评估，评建领导小组讨论后给予更大鼓励或惩处。 三、评建工作阶段 第一阶段：08年10月30日前，按新评估方案，分解评估指标，调整方案，重新下发任务清单，重新签订责任书。 第二阶段：08年10-12月重大，紧迫问题各项目负责人提出整改方案，尽快组织实施。 第三阶段：09年1-3月，评估办外出调研学习。 第四阶段：09年6月，对责任人进行第一次验收并发出第一次整改单。 第五阶段：09年12月，聘请专家进行试评，对责任人进行第二次验收，并发出进一步整改单。 第六阶段：2010年1月，全面组织准备评估材料，准备迎接评估，并补充跟进评估工作。 四、制定评建任务书 内容包括如下五个附件： 附件1：广东体育职业技术学院评建项目任务总体分工表（包括内容、要求及佐证材料目录）。 附件2：广东体育职业技术学院人才培养评估指标体系具体任务分工表（包括内容、要求及佐证材料目录）。 附件3：广东体育职业技术学院评估数据采集平台任务分工表（包括内容、要求及佐证材料目录）。 附件4：广东体育职业技术学院基本办学条件达标任务分工表（包括内容、要求及佐证材料目录）。 附件5：广东体育职业技术学院特色专业剖析任务分工表（包括内容、要求及佐证材料目录）。 附件6：广东体育职业技术学院分专业汇总任务分工表（包括内容、要求及佐证材料目录）。 五、考核 由评建领导小组根据各阶段具体工作任务跟踪考核，日常考核由评建办负责。 附件1： 广东体育职业技术学院评建项目任务总体分工 一览表 项 目 项目主管领导 项目责任人 领导作用 高敬萍 党办主任邓见新 师资队伍 高敬萍 人事处处长曹旭英 课程建设 孙小华 教务处副处长1冯伟 实践教学 王聪 教务处副处长2林英 特色专业建设 孙小华 教务处副处长（主持工作）石龙 教学管理 孙小华 教务处副处长1冯伟 社会评价 王聪 学生处处长李志雄 评建报告（三份） 孙小华 院办主任易丽宏 评估材料撰写组 特色专业剖析 石龙 各系黎强、徐建承 基础教学部主任詹燕 保健中心主任周北云 专业技能测试 王聪 教务处副处长2林英 计算机基本技能测试 刘殊 信息中心主任刘殊 应用英语等级考试 詹燕 基础教学部主任詹燕 实训室考察 林英 各系主任黎强、徐建承 保健中心主任周北云 说课、听课检查 冯伟 各系主任黎强、徐建承 保健中心主任周北云 问卷调查 黄新红 各系主任黎强、徐建承 保健中心主任周北云 深度访谈及座谈会 王聪 各系主任黎强、徐建承 保健中心主任周北云 评估资料 黄新红 各系主任黎强、徐建承 保健中心主任周北云 评建宣传 高敬萍 党办主任邓见新 动员教育（学生） 王聪 学生处处长李志雄 场地 邹娃 院办主任易丽宏 接待专家 王聪 院办主任易丽宏 评估工作统筹协调 孙小华 评建办主任石龙 数据库采集平台 黄新红 评建办副主任黄新红 3