骨科护理中护患冲突产生原因及防范.docVIP

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骨科护理中护患冲突产生原因及防范

骨科护理中护患冲突产生原因及防范   摘要:护患冲突是医疗管理及护理过程中护士与患者双方所引发的争执,骨科护理中护患冲突会涉及到护患双方尤其是患者的健康、权益、经济以及法律和道德等问题,造成护患冲突的核心问题就是利益上的冲突。文章对骨科护理中护患冲突产生的原因进行分析,并提出了相应的防范措施,以保证护患双方的共同利益为前提,使护患冲突的问题得到解决。   关键词:骨科护理 护患冲突 原因及防范   【中图分类号】R47 【文献标识码】B 【文章编号】1671-8801(2013)06-0307-01   近年来,随着社会的不断发展,人们的健康观念也发生了改变。在医疗护理中,患者对涉及切身利益的问题颇为关注,由于骨科患者病程时间长,常常涉及到功能的改变与肢体的美观,存在与其他患者不同的特殊性,骨科护理的医疗纠纷逐年呈上升趋势,情形不容乐观。先将骨科护理过程中护患冲突产生的原因及防范措施总结如下。   1 护患冲突的原因   1.1 缺乏沟通。首先是护理人员与患者之间缺少沟通。护士与患者在治疗的过程中沟通少,语言简单生硬,表情淡漠,患者有意见时不能耐心的听取,对患者的疑问不能进行必要的解释,对待患者的态度不屑一顾,甚少对患者讲解、宣传健康知识,不能清楚的解释注意事项,因此导致患者的不满情绪,进而引发纠纷。例如,下肢骨折的患者要告知其拐杖的正确使用方法以及注意事项,否则患者拐杖使用不当或过早下床就会出项再次骨折的情况;对于胸、腰椎骨折的患者要告知其绝对平卧硬板床,否则会出现肢体麻木的情况,严重者还会导致瘫痪等等。其次是医护缺少沟通。护理人员和医生之间缺乏沟通,患者在结束医嘱长期静脉点滴后,没能在查房医嘱上及时输注而让患者再次接受静脉穿刺,从而给患者增加了痛苦。医生将第2天的手术告知患者而没有下医嘱,当患者对护士进行询问时,护士表情茫然,从而造成患者的不满情绪,因此极易引起冲突。   1.2 缺乏责任心。某些护士缺乏专业的理论知识,不仔细、及时的观察患者病情,对查对制度和医嘱核对制度不能严格的执行,对于医嘱也只是机械执行。做事仅凭印象,导致发错药、打错针的情况发生,对于口头医嘱胡乱执行,超越权限自主给药,不及时反应病情变化,不认真观察生命体征,甚至造假,不及时、准确的记录,经常重抄、补写或涂改,使得记录缺乏真实性。将口腔护理、会阴擦洗和褥疮护理等看似简单的操作交给患者家属去做,常常会引起患者以及家属的不满情绪,从而引发护患冲突。   1.3 法律意识淡薄。法律法规的不断完善和健全,新的医疗条例重新定义了护士和患者的义务和权利,护士有履行职责、保守患者秘密和告知的义务,患者享有隐私权、认知权、自主决定权、知情同意权、平等医疗权以及复印病例资料等权利。护士如果在实际工作中不依法职业,不能将自己的工作很好的与法律进行联系,不懂得依法保护患者和自己,就容易引发护患冲突。   1.4 医疗费用问题。公费医疗改革之后,不断引进高新技术,应用新特药,使得患者的经济承受能力与医疗费用之间产生了矛盾。医疗费用是极其敏感的问题,如果费用偏高或收费项目不够具体,当日费用未能及时体现在每日清单上,隔天才录入骨科手术的治疗费,使得患者不信服,要求查账,此时如果护士不予解释或者解释的不到位、不耐烦,极易引起患者的不满情绪;如果患者欠费停药,需要护士催款时,也极易因言语不当而引发冲突和矛盾。   2 防范措施   2.1 掌握沟通技巧,履行告知义务。为提高与患者沟通的主动性,护理人员需要采取各种方式接受学习沟通技巧。在与患者沟通时要对患者的心里进行了解,肯花时间察言观色,懂得沟通的艺术,灵活掌握分寸,尽量避免对患者信口开河。要由主管医师详细交代患者的病情、手术方式、详细治疗方案、预后以及医疗问题,护理人员进行记录。为避免重复注射给患者增加痛苦,结束静点之前护士要询问医生是否需要继续用药。每天医生查房时护士要参与,以便对患者最新的治疗信息进行及时了解。应加强对患者疾病护理问题的指导,以免不利后果的产生。   2.2 增强责任心,加强业务学习。工作中要认真严格的遵守医疗卫生管理法规、护理操作常规、规范以及部门规章制度,查对制度要认真执行,并按要求做好记录,此外还要认真执行无菌技术的操作规程以及规章制度,不断充电学习新的护理技能和理论知识,练就精湛的护理技术,树立牢固的“患者至上”思想。   2.3 增强法律知识,加强法制教育。护理人员要加强法律知识的学习,尤其是医疗卫生法规,要对其内容要求牢固掌握,熟悉护士和患者的义务和权利,可结合分析杂志报纸上医疗纠纷的案例,吸取教训,用法律对自己的护理行为进行规范。   2.4 完善收费制度,加强收费管理。每日费用清单要及时向患者提供,并提供查询帮助。主动说明数目较大的费用或特殊治疗费用,如果出现多收费用的情况,要与出院处及时联

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