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二职住平衡测算单元尺度研究 - 城市交通
PAGE XIIIII-从交通出行角度看北京市现状职住关系The Analysis of Beijing Jobs-housing from the Point of View of Traffic Trips张鑫摘要:目前,职住平衡被广泛的应用于城市规划领域,然而却很少从定量角度分析职住平衡对交通出行的影响。本文利用北京市第四次居民出行调查的相关数据,结合北京市第二次经济普察数据,借助交通预测软件,重点针对通勤出行在多种空间尺度上分析职住与交通出行的关系,通过对比职住和通勤出行的关系,选择了最优的空间尺度作为职住平衡的分析单元。然后在此分析单元基础上,通过相关性分析,从定量角度证明了职住平衡可以有效的减少分析单元内的对外通勤出行,并且利用回归分析法,建立了职住与对外通勤出行间的定量关系,给出了不同区域职住平衡的建议值。文章最后选取典型地区着重分析了引起职住不平衡的深层次原因,给出了在人口、岗位、基础设施等方面的规划建议。关键词:职住平衡,交通出行,通勤出行Abstract:At present, the jobs-housing balance has been widely used in the field of city planning, but there is few from the perspective of quantitative analysis of job-housing balance the effect on traffic. This paper uses the relevant data of the fourth Beijing resident trip survey and the second Beijing City Economic Survey data, with the aid of traffic prediction software, focusing on analysis relationship between job-housing and commuter travel in a variety of spatial scales, and then select an optimization spatial unit as the jobs-housing balance analysis. Then on the basis of analysis unit, through the correlation analysis, from the quantitative angle that job-housing balance can reduce analysis units commuter travel effectively, and by using regression analysis method, established a quantitative relationship between jop-housing and commuter, different regions of job-housing balance advice was given. This paper selects the typical area mainly analyzes the deep causes of job-housing imbalance. Finally, some suggestions were presented in the population, jobs, infrastructure etc..Keywords: Jobs-housing balance, Traffic trips, Commuter Trips一、职住平衡评价指标分析1、职住平衡的内涵“职住平衡”作为一个学术概念,并没有一个标准的定义说明,通过对国际、国内相关研究的整理,“职住平衡”的包括了数量和质量的平衡。其中,数量的平衡是指劳动力与就业岗位数量上的平衡程度,即职住数量平衡度;质量的平衡是指一定区域内实现就业与居住自给自足的程度,即职住关系自足度; 2、职住平衡的评价指标 (1)数据来源本次研究数据主要来自北京市2010年第四次居民出行调查数据。数据覆盖北京市18个区县,全市共抽样本8.4万个,全市平均抽样率为0.43%。数据包括家庭基本信息、家庭成员基本信息和出行信息图1-1北京市第四次居民出行调查数据格式(2)指标选择通过对职住平衡定义的分析以及以往国内外的研究成果,通常对职住平衡的评价指标可以分为两类:一类是静态指标,一类是动态指标。静态指标有职住比、就业可达性等,动态指标有出行距离、出行时间等。以上指标只能反映分析区域数
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