新员工培训团队游戏.docVIP

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  • 2018-07-05 发布于重庆
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新员工培训团队游戏

新员工培训团队游戏——于连峰整理 新员工入职培训,老员工凝聚力培训都可以。还不错。占地面积小,道具少。人力资源管理培训必不可少。 无敌风火轮 一、项目类型:团队协作竞技型 二、道具要求:报纸、胶带三、场地要求:一片空旷的大场地四、游戏时间:10 分钟左右 五、详细游戏玩法:12-15 人一组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭 式大圆环,将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。 六、活动目的:本游戏主要为培养学员团结一致,密切合作,克服困难的团队精神;培养计 划、组织、协调能力;培养服从指挥、 一丝不苟的工作态度;增强队员间的相互信任和理解。 信任背摔 一、游戏简介:这是一个广为人知的经典拓展项目,每个队员都要笔直的从 1.6 米的平台 上向后倒下,而其他队员则伸出双手保护他。每个人都希望可以和他人相互信任,否则就会 缺乏安全感。要获得他人的信任,就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人,是难以 获得别人的信任的。这个游戏能让使队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。 二、游戏人数:12-16人 三、场地要求:高台最宜 四、需要器材:束手绳五、游戏时间:30 分钟左右 六、活动目标:培养团体间的高度信任;提高组员的人际沟通能力;引导组员换位思考,让 他们认识到责任与信任是相互的。 齐眉棍 一、游戏简介:全体分为两队,相向站立,共同用手指将一根棍子放到地

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