企业文化建设最佳实践(文登市电业总公司).docVIP

PAGE PAGE 1企业文化建设最佳实践报送单位：文登市电业总公司 专业名称：企业文化建设 报送日期： 2006年3月16日摘 要：文登市电业总公司根据企业自身的实际情况，坚持“继承与创新相结合”、“个性与共性相融合”的原则，在继承企业优秀传统文化、吸收国家电网公司及山东电力集团公司先进文化理念的基础上，经过实践和提炼，逐步形成了“以人为本、和谐共赢、争创一流”的企业文化理念。该文旨在通过对文登电业企业文化建设历程的回顾，深入分析企业文化现状，提炼和概括企业文化理念，推动文登电业企业文化建设向纵深发展，为建设“一强三优”现代公司提供强大的精神动力。1 专业管理的目标1.1 企业战略对专业管理的要求“双向延伸、两翼齐飞、内外并举”的企业发展战略和建设“一强三优”现代公司的奋斗目标，都迫切要求文登市电业总公司加强企业文化建设，大力倡导“以人为本、和谐共赢、争创一流”的公司文化，弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神，引导激励职工自强不息，开拓进取，感恩奉献，为企业和社会创造价值，努力塑造企业良好的品牌形象。1.2 目标描述通过实践“以人为本、和谐共赢、争创一流”的企业文化，营造和谐的企业内部和外部环境，逐步实现企业、职工、客户、政府等多方共赢，向着“一强三优”现代公司的更高目标迈进。1.3 专业管理的范围企业文化内涵很深、外延很广，集中体现在管理者及全体职工的思想观念