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有关农村经济管理现状及措施 　　【摘 要】“三农问题”始终是国家关注的重点领域，随着社会主义市场经济与现代农业的完善与进步，农村经济迎来发展的“黄金时期”，对全面构建社会主义新农村有重要推动作用。因此，始终关注农村经济管理现状，并设计针对性的改革措施成为推进农村经济实现持续、又好又快发展的核心问题。 　　【关键词】农村经济；管理现状；对策分析 　　农村经济是我国经济结构的重要组成部分，其发展水平与发展状况直接反映了我国综合国力与经济实力，为进一步推进现代农村与社会主义新农村建设，必须始终坚定不移地推进农村经济的发展与进步，以创新眼光改革与调整经济管理方式，构建系统、科学、完善的经济管理体制，促进农业经济繁荣、健康向前发展。 　　一、我国农村经济管理现状分析 　　农村经济管理工作主要包括完善农村的土地管理制度， 宣传我国社会主义新农村国家土地政策； 建立农村财政和资产管理制度， 公开农村的财政状况； 制定农村经济发展目标，着眼于未来的经济发展要求；并注重农村干部领导层的管理，致力于创建一支高水平、专业化的经济管理团队。 　　当前，我国农村经济管理模式不断优化，管理方式与管理手段不断丰富，但是依旧存在诸多方面的问题需要我们进一步分析探讨： 　　（一）对经济管理的重要性与必要性认识不够。当前我国大多数农村受到传统管理体制与管理模式的影响，对经济管理缺少必要的关注与深入认识，甚至依旧沿用旧有的经济管理体制，不仅不适应现代农村经济建设的内在要求，同时也因为管理体制的滞后性与盲目性损害农民的合法权益，加剧农村内部矛盾，严重阻碍了社会主义新农村的前进脚步。 　　（二）专业经济管理人才极度缺乏。现阶段，农村领导管理层文化水平较低，综合素质较差，缺少引导与推行经济管理工作的专业人才团队，一部分农村的经济管理工作由村长或是支书等全权掌控，限制了经济管理工作的实际功效与价值意义，使农村经济管理工作长期陷入进步缓慢、闭塞落后的尴尬境地。 　　（三）相关经济管理法律法规不完善。经济管理是一项内容繁杂、项目众多的系统工作体系，具体到农村经济管理中来，既包括土地承包管理、农村企业引导监督，也包括采取有效措施实现农民增收，提高农民生活水平等等工作，但是我国农村经济法律法规不完善，致使管理工作缺少必要的法律支撑与帮助，不能有效缓解诸多现存经济问题。 　　（四）农业产业投资后劲不足。近年来，农村企业不断增多，如何在社会主义市场经济环境下，增强农业企业的核心竞争力与整体实力是推进农业企业实现可持续发展的关键问题。但农业企业诸如农产品加工、种植业等等周期长、收效慢，又极易受到自然气候的影响与限制，因此对市场融资缺乏吸引力，增大农业企业不安全、不稳定因素，加大了农村经济管理难度。 　　二、推进农村经济管理改革与进步的对策分析 　　（一）增长资金投入与加大政府支持，确保农村经济管理工作的顺利进行。为从根本上保障农村经济管理工作的开展与推进，必须增加资金投入，加大对农村经济管理工作的经费补贴，维持农村经济管理工作的正常花费（包括人才引进花费、专家培训费用、学习深造费用、调查分析基本花费等等），使农村经济管理工作正常运作、另一方面，政府要通过政策倾斜、为农村企业招商引资、减免农业企业税收等等方式，减少农村经济管理的压力与阻力，使农村经济管理工作赢得农民的认可、理解与支持。 　　（二）完善农村经济管理相关政策与法律法规建设。推进与完善农村经济管理相关法律法规建设是加强经济管理工作的根本保障，首先，地方政府要根据当地经济发展的实际状况与现有经济管理模式，构建完善的管理体系，诸如经济监督制度、经济执法制度、企业管理制度、土地承包制度等等，确保经济管理工作有法可依。同时，必要的经济法律法规可以监管农村经济管理人才工作行为，杜绝以权谋私、人情关系、走过场等现象的发生，在保障农民合法权益与经济利益的前提下有效解决农村各种矛盾。 　　（三）注重经济管理专业人才的开发与引进，构建高素质、高水平的经济管理团队。人才是各项工作发展与进步的动力源泉，是增强农村经济管理工作实力的根本保障，因此，必须注重农村经济管理专业人才的开发与引进，充实农村经济管理人才团队，提高经济管理工作的精确性与科学性。首先，要以开放的姿态，通过增加薪资水平、提供社会福利保障、提供深造机会等形式引入经济管理人才；其次，要注重经济管理团队职业素质与道德素质的提高，提高工作团队的沟通技巧、语言技巧、危机处理能力与协调能力；最后，要为经济管理团队提供多种形式的、高质量的培训学习机会，邀请经济管理专家现场讲解最新工作方法，面对面解决工作人员的工作难题与困惑，加强工作人员之间的交流与沟通，增强协作意识与合作能力，提高农村经济管理部门的整体实力。 　　（四）提高农村干部对经济管理工作重要性认识。在现代农业经济的发展与进步过程中，为进