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- 2018-10-02 发布于湖北
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某能源集团锅炉助手(含司磨)绩效考核指标
锅炉助手(含司磨)岗位任务绩效考核指标
编号 KPI名称 KPI定义/公式 信息来源 1 磨出口温度 磨出口温度正常范围 ( )℃ 超出目标范围( )、( )及( )以上时,分别扣( )、( )及( )分 技术安全部 2 操作票完成情况 当期本人负责或参与的操作票完成不合格数 0次 每扣分 3 不合格点数 当期由于本人责任造成的不合格点个数 0个 每增加1个,扣( )分 技术安全部 4 抄表准确性 当期抽查发现抄表差错次数 ( )次 每扣分 5 稀油站油位 磨煤机润滑油油箱油位 不低于下限 每扣分 6 运行操作正确性 当期由于本人责任造成的误操作次数 0次 每扣分 7 设备缺陷管理 当期本人负责范围应发现而未发现的缺陷(现场缺陷出现超过1小时)次数 次 1次,扣( )分 8 培训时数 当期要求本人接受技能、安全等培训的课时总数 ( )课时 每低于1课时,扣( )分 培训记录 9 技术问答 当期本人的技术问答不合格次数 0次 每扣分 10 现场考问 当期本人的现场考问不合格次数 0次 每扣分 11 安规考试合格 本人安规考试合格与否 合格 不合格,扣综合业绩( )分 人力资源部、技术安全部安规考试记录 12 运规考试合格 本人运规考试合格与否 合格 不合格,扣综合业绩( )分 人力资源部、技术安全部运规考试记录 13 安全指标 一类障碍
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