xxxx年部门职责.doc

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xxxx年部门职责

二、运营管理部 (一)核心职能:负责制定本行会计业务发展规划,负责本行会计结算、资金清算和现金业务,负责会计、储蓄、出纳等柜面业务管理工作。 (二)核心目标:完善本行会计体系,健全会计业务规章制度,规范会计业务流程,确保会计结算业务稳健运行,防范操作风险。 (三)部门职责: 1、负责会计结算、清算管理工作 (1)负责会计、结算制度和操作流程制定实施; (2)负责会计结算业务的检查和评价工作,组织会计差错的责任认定工作; (3)负责本行的资金清算,做好资金汇划、对账等工作; (4)负责资金调拨的具体办理及同业存款账户的对账工作; (5)会同相关部门,完成新产品会计业务需求及操作流程的制定; (6)负责结算市场开拓、结算方式改善等创新推广工作; 2、负责会计、储蓄、出纳等柜面业务的管理工作 (1)负责各项柜面业务的检查、辅导和培训; (2)负责柜员的审批和授权管理; (3)负责委派会计的管理和考核工作; (4)负责本行反洗钱、银企对账和银行结算账户的管理工作; (5)负责会计业务印章和重要空白凭证的管理; (6)负责公民身份联网核查工作; 3、负责现金管理工作 (1)负责制定现金业务管理制度及操作规程,并监督执行; (2)做好现金库及出纳机具的日常管理工作; (3)会同保卫部门,做好交取款工作; (4)负责现金收付管理工作,做好现金收支计划和分析; (5)负责上门收款的管理; (6)负责反假币的管理工作; 4、其他业务管理 (1)负责资产置换系统的管理; (2)负责总行各项会计核算事项的账务处理; (3)负责会计结算、清算和柜面业务的培训、考评工作; (4)通过会计、清算和柜面业务管理,做好操作风险管理和案件防控工作。 (5)负责网点的签到、签退管理工作。 5、负责完成领导交付的其它任务 (一)运营管理部总经理 岗位名称 运营管理部总经理 岗位编号 KJZC001 所在部门 运营管理部 岗位定员 1 直接上级 主管副行长 职系 管理职系 直接下级 运营管理岗、结算会计岗、出纳岗、票据交换岗、委派会计岗、出纳兼提款员岗 工资等级 所辖人员 12 岗位分析日期 本职:负责本行会计、结算、出纳、清算等业务的管理,制度的制定及监督执行,确保各项业务的有序开展和经营业绩的顺利实现。 职责与工作任务: 职 责 一 职责概述:负责本行的会计结算管理工作 工作 任务 负责会计、结算制度和操作流程制定实施 负责结算市场开拓、结算方式改善等创新推广工作 负责会计结算业务的检查和评价工作,组织会计差错的责任认定工作 负责本行的资金清算,做好资金汇划、对账等工作 负责资金调拨的具体办理及同业存款账户的对账工作 会同相关部门,完成新产品会计业务需求及操作流程的制定 职 责 二 职责概述:负责会计、储蓄、出纳等柜面业务的管理工作 工作 任务 负责各项柜面业务的辅导和培训 负责柜员的审批和授权管理 负责委派会计的管理和考核工作 负责反洗钱、银企对账和银行结算账户的管理工作 负责会计业务印章和重要空白凭证的管理 负责公民身份信息联网核查工作 职 责 三 职责概述:负责现金管理工作 工作 任务 负责制定现金业务管理制度及操作规程,并监督执行 做好现金库及出纳机具的日常管理工作 会同保卫部门,做好交取款工作 负责现金收付管理工作,做好现金收支计划和分析 负责上门收款的管理 负责反假币的管理工作 职 责 四 职责概述:其他业务管理 负责资产置换系统的管理 负责总行各项会计核算事项的账务处理 负责会计结算、清算和柜面业务的培训、考评工作 负责操作风险和案件防范工作 职 责 五 职责概述:完成领导交付的其它任务 权力: 对下级工作有检查权 对下级在工作中的争议有裁判权 在权限范围内,有代表企业对外联络的权力 对限额资金使用有批准权 有对直接下级岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权 对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权 工作协作关系: 内部协调关系 本行内各部门 外部协调关系 人民银行、其他金融机构等 四、金融市场部 (一)核心职能:根据本行创新发展的指导原则,主要负责货币资金市场、债券市场、票据市场的开拓与管理工作;负责开展本行与其他金融机构的投资业务;负责全行业务创新和产品研发年度计划的制订、督办和考评。 (二)核心目标:开拓金融市场,创新资金类中间业务,提高本行资金使用效率和盈利能力。 (三)部门职能: 1.负责金融市场业务的管理工作 (1)负责开展本行与其他金融机构的投资业务; (2)负责银行承兑汇票的贴现与转贴现; (3)负责货币市场的资金交易工作; (

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