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营改增对企业财务管理人员挑战 　　摘要：“营改增”的推进和全面实施对于我国的市场经济的结构调整、税制改革以及相关行业的发展都具有特殊的意义。但是，政策的推行和实施对于各个行业都造成了极大的冲击，同时也使得企业的财务管理人员面临极大的挑战。要知道，企业的财务人员是企业和财税部门进行沟通和交流的一个“桥梁”，因此，财务人员积极发挥自身的关键作用可以有效的推进“营改增”顺利的在各行各业全面实施。 　　关键词：营改增；财务人员；挑战 　　中图分类号：F275；F810.42 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2016）022-000-02 　　一、引言 　　“营改增”自2016年5月1日正式开始全面推行，“营业税”自此退出市场的舞台。“营改增”的减税政策也是我国规模最大的结构性减税措施，推行该政策最大的目的是避免重复纳税行为的产生，在促进社会良性循环以及企业的税负降低方面都有一定的作用。但是要注意的是，“营改增”这种结构性减税政策的实施并不是“有减无增”的，它是伴随着一定的增长的，在这个政策上面的增长反映在税率上面，这样的行为必然会对企业既定的税收筹划产生一定影响，从而导致企业的税负发生变化，以此为基础，财务风险的管理以及控制都应当引起企业高层管理者的重视。为了使得企业可以平稳过渡这个特殊的时期，财务管理人员必须进行自身职业素养的改变以期可以面对在“营改增”的道路上