如何选育用留人才教材.pptVIP

如何選育用留人才 課 程 講 義 沈傑峰 課程目標 通過學習本課程，您將實現以下轉變： 熟悉面試的每個流程及流程中的注意事項； 掌握結構化面識的方法與技巧； 辨識招聘和選才誤區並有效的避免； 掌握企業培訓特性與技巧； 辨識企業培訓的誤區並有效的避免； 适才适崗的用人； 制訂完善的企業人才職業發展規劃和梯隊計劃； 找到有效的企業激勵模式； 掌握企業的留人方法． 第1講 招聘如何為公司帶來競爭優勢 本講重點: 專業且有效的招聘可為公司帶來何種競爭優勢 2. 專業且有效的招聘作業流程 3. 內招與外聘之渠道及優、 缺點比較 　　 第1講 招聘如何為公司帶來競爭優勢 1. 專業且有效的招聘可為公司帶來何種競爭優勢 提高成本效率 吸引合格人選 降低員工流失率 幫助公司創建文化多樣化團隊　 第1講 招聘如何為公司帶來競爭優勢 2. 專業且有效的招聘作業流程 　 第1講 招聘如何為公司帶來競爭優勢 3. 內招與外聘之渠道及優、 缺點比較 　 第2講 招聘過程中主管必備的技能 本課重點: 1. 部門主管應關注招聘成本 2. 招聘過程中人資單位與部門主管的職責 招聘過程中部門主管必備之技能 4. 招聘過程中常見之誤區及解決方案 第2講 招聘過程中主管必備