药师面对新医改挑战和机遇教学教材.pptVIP

药师面对新医改挑战和机遇 胡晋红 第二军医大学长海医院药剂科 涉及药品价格方面 新医改中提到 对医院销售药品开展差别加价、收取药事服务费等试点，引导医院合理用药 探索建立医疗保险经办机构与医疗机构、药品供应商的谈判机制 建立农村药品监督网。加强政府对药品价格的监管，有效抑制虚高定价。规范药品临床使用，发挥执业药师指导合理用药与药品质量管理方面的作用。 发挥医疗保障对医疗服务和药品费用的制约作用　　 　 医院药学的作用不容忽视 医院药学的转型刻不容缓 医院药学的定位必须准确 医院药学人员如何适应改革？ 要在药物使用指南、临床路径制定、药学服务方面发挥重要作用 1、技术服务的需求增多公众对药师的要求不再满足于提供安全有效的药品，而是要求提供安全有效的药物治疗 2、服务的范畴拓宽 指导公众用药、提供药学信息将成为药师首要任务和职责 3、药品调剂工作职责延伸、要求更高 药师需对药品的合理使用负责 挑战一 新医改对医院药学部门的管理、运作产生巨大影响 陈竺部长在最近的一次会议中指出：药师要在药物使用指南、临床路径制定、药学服务方面发挥重要作用。为建立具有我国特色的药物创新体制做出贡献。 1、技术服务的需求增多公众对药师的要求不再满足于提供安全有效的药品，而是要求提供安全有效的药物治疗 2、服务的范畴拓宽 指导公众用药、提供药学信息将成为药师首要任务和职责 3、药品调剂工作职责延伸、要求更高 药师需对药品的合理使用负责 医院药学部门的管理、运作的变化 临床药师 静脉药物配置 后台摆药 自动化调剂 人员层次服务模式 信息化自动化程度 药品保障 技术服务 挑战二 药学服务将成为医疗机构、社区卫生服务不可缺少的组成部分 新医改提出：建立基本医疗卫生制度，提高人民健康水平，特别强调基层、基本、基础 各类慢性非传染性疾病的患病率上升 社会老龄化，1998年底中国老龄人(60岁以上)人口已达1.2亿人，占总人口的9.7%。2000年底，老龄人口约占总人口的10%。 挑战三、聚焦药品成本的降低多于药品利润的获得 积极开展药物经济学评价的研究 启动常见疾病的药物使用指南及提出优化的药物治疗方案 建立全国统一的药品使用动态监测网 引入卫生经济学理念，医院内部精细化管理 奖励机制：加法变减法 摇钱树变节流源 围绕提高患者生命质量的目标 全方位整合医疗机构、供应商、患者、专业技术与信息传媒等多方面资源， 多角度、多层次、多元化药学服务运作模式 运用社会力量共享智慧和资源 实现共赢 执行药事服务费、国家基本药物政策为医院合理用药提供了新的措施 药事服务费 增收药事服务费，既体现医生的劳动价值，也体现了医院药师的价值，而且不增加老百姓的负担 通过药事服务的评估，促进合理用药，减低卫生资源消耗 药品质量、 药品架构、药品使用 药品管理、 药品成本、 药学服务 聚焦注射药物中的错误?报告涉及已公开发布的注射用药失误?警惕涉及的药物错误中 容易出错的阶段，注射阶段?高度戒备药物错误报告 关注高风险药物  重视用药失误 机遇： 医疗多专业人员团队组合是未来的多元化医疗工作模式 疾病诊断团队 药物治疗团队 医疗手术团队 社区医疗服务团队 瞄准一个方向：抓住四条主线 瞄准一个方向 人人享有基本医疗卫生服务 抓住四条主线 抓住实施药学服务主线，融入新医改中 抓住发展临床药学主线，促进合理用药 抓住建设人才学科主线，适应快速发展 抓住加强药品管理主线，保障用药安全 * * * *