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加强电力企业党风廉政建设策略 　　摘 要：电力企业的党风廉政建设，是需要长期坚持的一个系统性的工作，为了电力企业能够在市场经济中有又快又好的发展，就要树立电力企业党风廉政的良好形象。因此就需要电力企业党委在工作中健全组织结构，加强对员工的廉政教育、加强监督检查工作，还要坚持原则、行为正派、淡泊名利，从而加强对纪检监察工作的领导，为党风廉政的建设开创良好的新局面。 　　关键词：电力企业；廉政建设；纪检监察；策略 　　一、电力企业经营现状 　　随着党的十八届三中全会的召开，根据会议战略部署，电力企业新一轮改革正在如火如荼的展开。电力企业改革直接关系到我国的基本经济制度、社会公平正义、国家安全及党的执政基础，也是实现和发展中国特色社会主义制度的重要支柱。电力企业需要深入理解习近平总书记系列讲话的精神，才能全面了解企业改革的重大意义。首先目前电力市场管理与行业发展中存在很多问题，这些问题单纯依靠现如今的力量很难解决，只有通过全面深化改革，才能给企业创造利好空间，营造出良好行业氛围[1]。电力企业存在一些先天不足的地方，用过深化改革可以有效解决这些问题，部分电力企业前些年改革不彻底，存在市场化程度不高等问题，这些问题只有依靠自身改革才能有效解决，彻底发挥国有资本效应。 　　二、电力企业党风廉政工作作用 　　（一）电力企业部门领导在党风廉政工作的影响下，保证决策的有效性与正确性，促进电力企业事业快速发展。提高党风廉政工作的地位，有助于提高职工思想觉悟，促进部门工作质量的提高。因此站在客观角度分析，电力企业管理工作的每个环节都受到党风廉政工作的影响。 　　（二）社会经济快速发展，不断创新电力企业管理工作的内容，党风廉政工作也随着社会变化不断发展，具有鲜明的时代特征。随着市场经济制度完善及改革逐渐深入，电力企业管理部门的工作也呈现出市场化的变化，表现最明显的是电力企业管理工作处于激烈的竞争状态[2]。党风廉政工作与社会经济活动之间存在紧密联系，有效的党风廉政工作可以保障电力企业管理工作的正确性。 　　（三）电力企业管理模式自上而下，也就是管理者通过下达指示实现管理职能，这种传统的管理模式影响管理职能的发挥。具体到电力企业管理工作中，管理者与职工对问题的认识不同，造成工作效果不能达成管理者预期目标的问题。此时利用党风廉政工作正确引导职工，让其明白岗位职责与价值所在，提高工作意识，全面落实改革政策，提高工作效率。 　　三、党风廉政建设新策略 　　（一）加大党风廉政建设的宣传力度，组织企业员工调动他们的积极性，根据电力企业自身的特点和新时期廉政文化的要求，为员工进行统一的廉政制度培?，在教育培训中充分调动员工的学习兴趣，使员工能够主动的进行学习，还可以针对典型案例进行廉政教育，尤其是事件会对企业带来哪些影响，这样可以使员工更好的认识到电力企业党风廉政建设的重要。 　　（二）在工作中加大反腐败力度，纪检部门要进行层层检查，将党员领导干部的思想统一到党中央的决策和部署上。还要建立完善的纪检监察部门，对部门实行责任制。可以对员工进行分组，组与组之间相互进行监督，彻底贯彻落实电力企业的党风廉政建设，还可以定期开会进行报告，更好的监察各个部门和基层，针对存在的问题再提出相应的措施。 　　（三）经济的不断发展使电力供需矛盾不断的显现，这样电力系统就会加大投资改造建设，会给建设市场带来很大的商机，会使有些电力系统的工作人员有机可乘，私自承包工程建设，搞特权主义自己从中牟取利益，损害国家和企业的财产，发生腐败犯罪行为。针对这样的现象，企业要严格地制定相关制度，进行行业规范管理，使员工不能私自的承接工程，从根本上解决问题。 　　（四）采用信访和案件的查办等有效措施，对防腐败起着重大作用。电力企业要对群众的来信高度重视，同时进行有效的案件查办，建立监察联动体系，协调各部门的关系，提高对案件查办工作的效率。尤其要完善信访措施，电力企业领导者可以亲自进行查阅、回复，使党风廉政建设能够更好地进行。 　　四、加强电力企业党风廉政建设的有效途径 　　（一）有效构建反腐倡廉长效机制 　　习总书记不断强调，法规制度是铲除不良作风与腐败现象滋生蔓延，完善制度是保障电力企业健康运营的基础。本公司结合这两年开展的专项教育活动，不断健全各项管理制度，全面落实与完善企业党风廉政建设，预防腐败现象的发生，实现反腐倡廉长效机制的构建。 　　1.企业管理制度的完善，实现制度约束干部职工的行为，全面梳理评审各项规章制度，明确制度缺陷与漏洞，逐步采取措施进行完善并严格落实，实现阳光管理。 　　2.明确廉政职责责任。电力企业党员干部起到带头作用，签订“廉政从业承诺书”，接受相关部分与职工的监督。将企业党风廉政建设责任指标分解到部门负责人与每名党员身上，加大违规违纪与