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党委副书记职务说明书 岗位名称 党委副书记 岗位编号 所在部门 岗位定员 直接上级 党委书记 工资等级 直接下级 思想政治/企业文化部部长 薪酬类型 所辖人员 岗位分析日期 2002年８月 本职：完成上级党委下达的各项任务，做好公司党建、思想政治和精神文明工作。强化企业文化建设，做好干部纪检监察、审计工作，保障企业战略有序发展 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：负责协助党委书记进行党建、思想政治工作和精神文明建设 工作时间百分比：30% 工作 任务 负责指导监督基层党支部的建设，进行党员的教育和管理工作 频次：1次/月 组织负责干部的培训工作 频次：不定期 组织开展公司的宣传工作 频次：日常 组织负责党委领导下的计划生育、无偿献血、扶贫济困等精神文明建设工作 频次：不定期 职 责 二 职责表述：负责纪检、监察、审计工作 工作时间百分比：20% 工作 任务 负责党风廉政教育，贯彻落实党风廉政建设责任制 频次： 日常 组织执行干部责任追究制和监督制、规范领导干部的从政行为 频次： 日常 负责检查和处理党组织和党员的违纪案件 频次： 不定期 负责围绕公司的生产经营指导开展效能监察 频次： 不定期 做好公司各项审计工作，对审计资料进行归档管理 频次： 不定期 职 责 三 职责表述：负责工会、团委工作 工作时间百分比：15% 工作 任务 负责主持监督召开每年两次的职代会 频次： 2次/年 负责检查监督《集体合同》、《厂务公开暂行规定》等制度的执行情况 频次： 日常 负责维护职工的合法权益，组织开展劳动竞赛、合理化建议、文体竞赛等活动 频次： 不定期 负责组织指导共青团开展活动 频次： 日常 职 责 四 职责表述：负责公司的企业文化建设工作 工作时间百分比：30% 工作 任务 负责指导开展企业文化建设的宣传教育、营造公司文化建设的良好氛围 频次：日常 组织负责公司的整体形象建设 频次： 日常 负责指导、检查公司文化建设的执行情况 频次：4次/年 职责五 职责表述：完成上级交办的其他任务 工作时间百分比：5% 权力： 对公司宣传思想政治工作、企业文化建设、精神文明建设等工作规划的建议权 对宣传思想政治工作中各项工作的监督指导权 对宣传思想政治工作策划活动方案的建议权 对干部的纪检监察权 对公司各种审计活动的监督指导权 权限范围内对宣传思想政治工作活动的指挥权 对各类宣传刊物、电视等宣传内容的审查权、监督指导权 在权限范围内，代表公司的对外联络权 对直属党委工作的参与决策权，建议权和监督指导权 对群团及各协会工作的指导权、监督检查权 预算内费用的审批权 有对直接下级人员奖惩的决策权，任免的提名权 对所属下级的工作有监督、检查权 对所属下级的工作争议有裁决权 对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权 工作协作关系： 内部协调关系 公司各职能部门，军、民品事业部 外部协调关系 贵航集团、市委宣传、工会、文明办、开发区委、纪委、党委等 任职资格： 教育水平 大学专科及以上学历 专业 管理、新闻、中文、政治、哲学、社会学等专业 培训经历 相关管理培训、政策法规培训、人际关系培训等 经验 8年以上工作经验，5年以上政工管理工作经验 知识 通晓马列主义理论（哲学、政治经济学、科学社会主义等）、企业文化理论，熟悉航空工业知识，具备社会学、传播学、中文知识 技能技巧 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，有较高的写作水平和较强的语言表达能力 具备较强的组织领导能力、计划与执行能力、判断与决策能力、分析能力、沟通能力 其它： 使用工具设备 计算机，一般办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络、文件柜） 工作环境 独立办公室 工作时间特征 正常工作时间，偶尔出差 所需记录文档 通知、简报、汇报材料、工作计划、总结、公司文件 备注：