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基于技能鉴定驱动电力行业培训考评系统建设研究 　　摘要： 电力行业职业技能鉴定是电力技能人才队伍建设的一个重要抓手，在引导职业培训、保证人才培养等方面发挥着不可替代的作用。本文在阐述电力行业职业技能鉴定需求的基础上，提出了基于技能鉴定驱动的电力行业培训考评系统建设的思路。该系统在“电力行业考试中心”平台的基础上，统一了报名管理流程，解决了考评过程繁琐、无法重用的问题；同时，提供了一个在各种复杂评定环境下更灵活的考评机制。本研究有望为电力行业培训考评工作提供一定的参考和借鉴，并促进电力行业培训考评工作的进一步发展。 　　Abstract： Vocational skill verification of the power industry is an important starting point for the construction of electricity skilled personnel， and it has been played an irreplaceable role in guiding vocational training and ensuring personnel training. On the basis of describing the need of vocational skill verification in the power industry， this paper proposed the idea that the training evaluation system construction of power industry by the driving of skill verification. The system took the power industry test center platform as the base， unified the registration management process， solved the problem of evaluation process complicatedly and incapably reuse； at the same time， providing a more flexible evaluation mechanism in a variety of complex assessment environment. The study is expected to provide a reference for the work of power industry training evaluation， and promote the further development of the power industry training evaluation. 　　关键词： 电力行业；技能鉴定；培训考评系统 　　Key words： power industry；skill verification；training evaluation system 　　中图分类号：F426 文献标识码：A 文章编号：1006-4311（2015）34-0001-03 　　0 引言 　　近年来，全国电力行业企业不断加大对生产一线岗位的激励，参加职业技能鉴定的人数逐年增加。各电力企业技能鉴定中心在组织学员参加培训与考试方面都存在着很大的压力，且管理过程繁琐，整个培训与考试过程无法重用，现场工作人员需要耗费大量精力，而且每一次培训和考试都需要重复这样的复杂过程。基于此，迫切需要引入更先进、更快捷、更高效、更严格、更公正、更安全的技能鉴定培训与考评手段，以提高电力行业企业技能鉴定工作的整体水平。随着远程教育与培训技术的发展，知识技能培训、技能鉴定考试等在内容、方法和形式上正产生深刻的变革[1]。又由于网络培训与考试具有提高管理工作效率、节约培训资源、规范培训与考试管理、提高考试公正性与客观性、方便考生学习与应考等传统培训与考试不可替代的优势，因此，采用信息化技术，借助网络组织培训与考试越来越普及[2]。在上述背景下，北京市电力公司在2011年推出了“电力行业考试中心”系统，经过近4年的运行，已经为十几个省市电力公司提供了基于网络平台的技能鉴定考试服务，取得了良好的效果。因此，具备了在此基础上建立整个电力行业职业技能鉴定培训考评的综合管理平台的条件。 　　1 面向电力行业需求的职业技能鉴定 　　电力行业人员众多，尤其是一线工人，文化程度差参不齐，有小学、中专和大学等，这就在很大程度上妨碍了企业的发展。针对于此，早在几年前，各省市电力公司就开展了对工人的职业培训及技能鉴定，经过几年的实践