工学院201年综合素质测评实施细则.docVIP

  • 2
  • 0
  • 约6.96千字
  • 约 9页
  • 2018-09-06 发布于江苏
  • 举报
工学院201年综合素质测评实施细则

PAGE PAGE 1 工学院2017年综合素质测评实施细则 第一部分、总纲 第一条 制定目的 为了全面贯彻党的教育方针,进一步加强和改进学生思想教育和管理工作,促进学生刻苦学习、奋发向上,使之成为德、智、体全面发展的有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义现代化建设事业的合格人才。同时促进我院学生工作向科学化、规范化、系统化发展,并为每学年学生评优、“三好学生”评比、奖学金评定、入党和毕业生就业工作提供依据。根据《普通高等学校学生管理规定》和《高等学校学生行为准则》,结合工学院实际,特制定暂行实施细则。 第二条 工学院学生个人综合素质测评制定和实施坚持的原则 一、坚持育人为本,德育为先的原则; 二、坚持学业为主,德、智、体、美全面发展的原则; 三、坚持定量与定性,纪实与评议相结合的原则; 四、坚持公平、公正、公开的原则; 五、坚持民主与求是的原则。 第三条 综合素质测评指标体系构成及具体计分办法 综合素质测评指标体系包括学年学分积、量化考核分(包括德育素质评分、智育素质评分、文体美素质评分与扣分)两个部分。量化考核分由德育素质评分、智育素质评分、文体美素质评分折合后加上扣分部分得出。量化考核分总分封顶,上限为100分。德育、智育、文体美此三项单项封顶,封顶上线分别为120分、110分、100分。其中每部分由基础分、奖励分两部分组成。 综合素质测评计分公式: 综合素质

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档