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社会保障是政府的宏观经济政策
一
口谢 娜
社 会保 障是政 府 的宏观 经 济政 革 的模式及今后如何完善社会保障制 金很不健全 ,初步建立的养老保险基
策 ,它是一个收入再分配 的系统工程 , 度作一浅述 : 金和失业保险基金 的调 剂范 围很 小 ,
它的对象是全体社会成员 ,它通过政 一 、 我 国现行社会保障制度存在 在农村则表现为部分具备条件 的地区
府 的一系列立法、对每一 国民一生 中 的问题 未开展养老保险,合作医疗制度也亟
所遭遇 的贫 困 、年老 、失业 、生育 、疾 我 国传统 的社会保障制度是与计 待恢复 。这种社会化程度很低 的社会
病 、工伤等各种风险给于救济和帮助 , 划经济体制相适 的。在计划经济体制 保障体制 ,实质上是把社会责任和政
并在此基础上通过政府所建立 的一系 下 ,我 国实行的是 一种 “高就业 、低工 府行为置于企业和 家庭 ,使劳动者 的
列公益性 的措施和补贴制度 ,提高全 资、高福利 ”的劳动就业制度 ,受这一 生老病 死完全 依 附于所 在单 位和 家
体社会成员的福利水平 。现代世界各 制度影响 ,我 国社会保障体制 的性质 庭 。在实际生活 中,经常发生 因费用支
国都将社会保障看作直接影响社会政 从总体 上看 基本 上是一种 “就业保 出过 大 ,使企业和家庭不胜重负、面临
治经济秩序的重要的法律制度。在我 障 ”,即保障与就业高度重合 、单位化 困境的事例。这种状况不仅削弱了对
国 ,社会保障制度是我 国社会主义市 的封 闭型 “企业保 障”,尤其是社会保 劳动者 的保障作 用 ,而且 已经成为阻
场经济法律体 系的重要 组成 部分 ,宪 险,其对象主要是全 民所有制单位职 碍企业进一步发展和参与市场竞争 的
法也明确地规定了公 民享有社会保障 工 ,个人基本上不负担任何 费用 ,企业 重要 因素之一 ,另外 ,繁琐 的待遇发
的基本权利。党 中央、国务院十分重视 承担社会 的管理责任 ,弊端是企业和 放 、人员管理工作 ,也给企业造成不应
我 国的社 会保 障体系的建设和发展 , 国家包得过多,给 国家和企业带来很 有的、沉重的事务性负担。
要求要把建立好具有 中国特色 的社会 重 的负担 ,也 与建立社会主义市场经 3.管理体制缺乏完整 的立法和统
保障体系作为实现 三个代表”的具体 济体制很不适应 ,主要存在 以下几个 一 的管理办法
体现 ,要把这项工作上升到确保我 国 方面 的问题 : 由于各种原 因,社会保障事业形
社会长治久安的政治高度来认识 。因 1.覆盖面小 ,实施范 围窄 成 了多头分散管理 的格局 :劳动与社
此 ,如何合理、有效 的构筑符合我 国国 目前,各项社会保 险主要是在全 会部负责城 镇企业职工的养老保险 、
情 的社会保障体系对于我们有着重大 民所有制单位和城镇 区县 以上大集体 失业保险、工伤保险 以及生育 、疾病 、
的意义。 企业 中实行 。区县 以下小集体企业 、乡 医疗 、死亡保险的政策制定
社会保障的功能体现在 :l1)社 会 镇企业和外商投资企业 中方职 工的社 和基金管理工作 ;人事部负
保障在市场经济 的功能地位 。它可 以 会保险很不健全 :私营企业 、城镇个体 责机关、事业单位工作人员
有效地弥补市场机制 的缺陷 ,促进经 劳动者和广大农村劳动者基本 上还没 的部分社会保 险政策 制定 ;
济 的健康发展 ,也是市场经济有序运 建立社会保险 ,这种状况不适应我 国 卫生部负责机关 、事业单位
行的基本
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