管理心理学课程之性格与沟通幻灯片.pptVIP

三、如何与各种性格的人沟通 清楚与不同性格的人交往中的游戏规则 以往在沟通中犯过的错误，不会再犯. 如何与D型（力量型）相处 1.不要造成压迫感 不喜 欢压力/不妥协/极端需要尊重 2.汇报重要事务的要点 这件事对你很重要/直讲后果/其他待补 3.预防过快做决策 易昔率决定/需留时间 4.工作上的事情随时找他 永远忙/并不希望因忙失去决策时间 5.婉转地提醒错误 不喜欢批评/先赞同/ 与四个类型的相处方式 如何与I型（活泼型）相处 A、热情地回应 在意为人，不在事/冲击与冷漠/长笑/拥抱 B、幽默而独特的词汇 新鲜/时尚/很高级/ C、告诉他“很有趣”/喜欢别人的赞扬 D、强调你的感受 向I施压是情感，如他人已因他受伤害了。 E、坚持 一向善于坚持/你要更持久坚持 与S型（和平型）相处 重情感，喜欢沟通 EQ高手，建立信任感/善解人意 追求安全模式，不喜欢惹事生非 不担风险，常常退缩/息事宁人 修身养性，安富乐贫 忠诚度/善于倾听 与C型（完美型）相处 不信任，喜欢以书面固定 工作中不喜欢拉家常 以文案论工作 专业化，做事具体详细 凡事喜欢专业化，要求可行方案 注意细节，喜欢看负面 讨论: 古代，A国强大，国王要取B国公主，你是大臣，给国王献什么策略？ 1、本组成员是什么性