2016年11月三级人力资源管理师考试真题及答案(技能)__毙考题.pdfVIP

下载毙考题 App——获取更多复习资料 2016 年11 月三级企业人力资源管理师 专业能力 一、简答题（本题共2 小题，每题14 分，共28 分） 1.简述设计培训效果评估方案的基本步骤。 2.简述绩效管理系统评估的主要内容。 二、计算题（本题18 分，先根据题意进行计算，然后进行必要的分析，只有计算结果，没有计算过程不 得分） 某车间产品装配组有甲、乙、丙、丁四名员工，现有A、B、C 三项任务需要完成，在现有技术组织条件 下，每位员工完成每项工作所需要的工时如表1 所示。 表1 四名员工完成三项任务的工时统计表 单位：工时 员工 甲 乙 丙 丁 生产 任务 A 10 8 9 18 B 11 18 6 12 C 18 16