教育评价标准的编制.pptVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
教育评价标准的编制

第一节 编制教育评价标准的依据 第二节 设计教育评价指标体系的方法 第三节 教育评价基准的制定 第一节 编制教育评价标准的依据 四、教育目标的结构 我国的教育目的 教育必须为社会主义现代化建设服务,必须与生产劳动相结合,培养德、智、体等方面全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。 实施素质教育,就是全面贯彻党的教育方针,以提高国民素质为根本宗旨,以培养学生创新精神和实践能力为重点,造就“有理想、有道德、有文化、有纪律”的,德智体美全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。 2. 培养目标 是指根据教育目的而制定的各级各类学校的具体培养要求,它与教育目的的关系是普通与特殊的关系,在统一的教育目的的指导下,突出了对不同层次、不同类型培养对象的特殊要求。 义务教育必须贯彻国家的教育方针,实施素质教育,提高教育质量,使适龄儿童、少年在品德、智力、体质等方面全面发展,为培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业建设者和接班人奠定基础。 实施职业教育必须贯彻国家教育方针,对受教育者进行思想政治教育和职业道德教育,传授职业知识,培养职业技能,进行职业指导,全面提高受教育者的素质。 高等教育的任务是培养具有创新精神和实践能力的高级专门人才,发展科学技术文化,促进社会主义现代化建设。 第二节 设计教育评价指标体系的方法 一、指 标 是指具体的、行为化的、可测量的或可观察的评价内容,即根据可测或可观察的要求而确定的评价内容,用具体的项目反映抽象的内容。 二、设计教育评价指标体系的程序和技术 ㈠教育评价指标体系设计的基本程序 1.发散阶段:分解目标、获得初拟目标 2.收敛阶段:归类、筛选、精选指标 3.专家论证,试验修订 1.发散阶段 主要任务是分解教育目标、提出详尽的初拟指标。 集体讨论、集思广益 指标一般来源:有关人士所关注的问题、以往实践的经验总结、教育与评价文献中的研究发现、专业人员的咨询意见等。 ㈡ 教育评价指标权重的确定 权重是指根据各组成要素在整体中的地位重要性和作用大小,所分别赋予的不同数值。权重代表了评价指标的重要性程度。 ⑴ 各指标权重的取值范围为0到1之间; ⑵各指标权重之和为1。 * 第 四 章 评价标准的编制 目标的层次性 目标的阶段性 教育目的 培养目标 课程或学科教育目标 同一层次目标的阶段性要求 越来越具体 《中华人民共和国教育法》(1995年) 《中共中央关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》(1999年) 《中华人民共和国义务教育法》(1986年) 《中华人民共和国职业教育法》(1996年) 《中华人民共和国义务教育法》(1999年) 定性指标 定量指标 指标体系:反映某一评价对象数量和质量要求的指标的集合。 总目标 一级指标 一级指标 二级指标 二级指标 二级指标 二级指标 三级指标 三级指标 三级指标 三级指标 三级指标 三级指标 三级指标 三级指标 三级指标 三级指标 评价指标体系的树状结构 评价指标层级系统 教师教学工作 工作过程 工作效果 规定工作量 教学教研工作态度 学科考试成绩 学生学科特长 教研成果 课前准备 课堂教学 作业处置 课外辅导 教学教研成果 课堂教学获奖 学科实践能力 学科竞赛成绩 优生率 群体提高度 完成规定工作量 课时计划、单元计划 教学内容 教学组织 教学方法 教学素质 作业布置、批阅、讲评 学科培优 学科补差 教学工作态度 教研工作态度 *

文档评论(0)

rachel + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档